Secrétaire Général.e du laboratoire Informatique, Signaux et Systèmes de Sophia Antipolis H/F
Référence : UMR7271-MOBINT-F61012
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Centre national de la recherche scientifique (CNRS)
- Localisation : 06560 VALBONNE (France)
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Mission :
Membre de l'équipe de direction, l'agent contribuera à la conception, l'organisation et la mise en
œuvre des orientations stratégiques du laboratoire en termes de finances, RH, support informatique,
communication, partenariat et valorisation de la recherche dans une démarche d'amélioration continue
et dans un environnement complexe multi-tutelles et multi-sites.
Activité :
- Participer à la réflexion, à la stratégie et à la conception du plan d'actions et des objectifs de
l'unité, et en organiser la mise en œuvre,
- Encadrer les personnels du pôle administratif et piloter son activité,
- Représenter la direction auprès des instances administratives et institutionnelles du CNRS, des
tutelles et des partenaires,
- Interagir avec la direction et les services techniques du campus SophiaTech pour les interventions
logistiques et la gestion immobilière,
- Proposer et conduire une politique de communication en interne et à l'externe, s'assurer du relais
des informations en interne,
- Proposer un plan de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences,
- Piloter le budget au regard des objectifs stratégiques de l'unité,
- Proposer et élaborer des indicateurs et des outils de pilotage et d'aide à la décision,
- Proposer et piloter des projets d'évolution interne,
- Assurer le suivi des dossiers sensibles / à fort enjeu RH,
- Coordonner la gestion individuelle et collective des agents de l'unité (personnels permanents et
non- permanents) en matière de recrutement, évaluation, formation ; proposition et accompagnement
des promotions,
- Veiller à l'application de la politique en matière d'hygiène et de sécurité,
- Accompagner les services Partenariat dans la négociation et l'établissement des contrats et des
conventions de l'UMR en lien avec les partenaires et veiller à la valorisation des activités,
- Piloter la mise en œuvre de la règlementation PPST/ZRR (Protection du Patrimoine Scientifique et
Technique, Zone à Régime Restrictif).
Profil recherché
Contexte :
Le laboratoire d'Informatique, Signaux et Systèmes de Sophia Antipolis (i3S) est une Unité Mixte de
Recherche (UMR7271) ayant pour tutelles principales le CNRS et Université Côte d'Azur, et pour
tutelle secondaire le Centre Inria d'Université Côte d'Azur, située sur le campus SophiaTech, au
cœur de la technopole de Sophia Antipolis.
Son personnel est réparti sur 3 bâtiments au sein du Campus SophiaTech à Sophia Antipolis. Ses
personnels enseignants-chercheurs appartiennent à 3 composantes différentes réparties entre Nice et
Cannes. Des déplacements ponctuels vers les composantes sont à prévoir.
Ses domaines de recherche couvrent l'informatique, les systèmes, le traitement du signal et de
l'image, l'intelligence artificielle, la robotique et l'automatique.
L'unité compte plus de 270 agents, de 40 nationalités différentes.
Placé.e sous la responsabilité du directeur et directeur adjoint, l'agent sera responsable d'une
équipe d'une vingtaine de personnels permanents et non permanents, dont 10 agents en management
direct.
Le poste sur lequel vous candidatez se situe dans un secteur relevant de la protection du potentiel
scientifique et technique (PPST) et nécessite donc, conformément à la réglementation, que votre
arrivée soit autorisée par l'autorité compétente du MESR.
Competence :
Connaissances:
- Connaissance approfondie de la réglementation juridique, administrative et financière et RH
relative aux établissements de l'enseignement supérieur et de la recherche,
- Techniques de management et de communication,
- Connaissance approfondie de la conduite de projet,
- Environnement et réseaux professionnels,
- Méthodologie de conduite de projet,
- Connaissances budgétaires générales.
Compétences opérationnelles:
- Appliquer un ensemble de règles et de procédures dans les différents domaines de l'administration
et de la gestion auprès de différents établissements,
- Organiser et optimiser les moyens humains, administratifs et techniques nécessaires à la
réalisation des objectifs du laboratoire,
- Élaborer des indicateurs et des tableaux de bord,
- Analyser des résultats, définir et mettre en œuvre un plan d'action,
- Savoir représenter l'établissement,
- Anglais : posséder un niveau de langue anglaise (niveau européen B1 à B2).
Compétences managériales:
- Accompagner et conduire le changement,
- Communiquer et rendre compte,
- Déléguer et responsabiliser,
- Donner du sens, mobiliser et fédérer un collectif,
- Préparer, décider, arbitrer et attribuer,
- Prévenir et gérer les conflits ou situations sensibles.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
- Spécialisation Comptabilité, gestion
Langues
- Français Seuil
Qui sommes-nous ?
Le Centre national de la recherche scientifique est un organisme public de recherche pluridisciplinaire placé sous la tutelle du ministère de l’Enseignement supérieur, de la Recherche et de l’Innovation.
C’est l’une des plus importantes institutions publiques au monde : 33 000 femmes et hommes (dont plus de 16 000 chercheurs et plus de 16 000 ingénieurs et techniciens), en partenariat avec les universités et les grandes écoles, y font progresser les connaissances en explorant le vivant, la matière, l’Univers et le fonctionnement des sociétés humaines.
Depuis plus de 80 ans, le CNRS développe des recherches pluri et interdisciplinaires sur tout le territoire national, en Europe et à l’international. Le lien étroit entre ses missions de recherche et le transfert vers la société fait du CNRS un acteur clé de l’innovation en France et dans le monde.
Le partenariat qui lie le CNRS avec les entreprises est le socle de sa politique de valorisation et les start-ups issues de ses laboratoires témoignent du potentiel économique de ses travaux de recherche.
À propos de l'offre
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Campgane printemps 2025
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Le Centre national de la recherche scientifique est l’une des plus importantes institutions publiques au monde : 34 000 femmes et hommes (plus de 1 000 laboratoires et 200 métiers), en partenariat avec les universités et les grandes écoles, y font progresser les connaissances en explorant le vivant, la matière, l’Univers et le fonctionnement des sociétés humaines. Depuis plus de 80 ans, y sont développées des recherches pluri et interdisciplinaires sur tout le territoire national, en Europe et à l’international. Le lien étroit que le CNRS tisse entre ses missions de recherche et le transfert vers la société fait de lui un acteur clé de l’innovation en France et dans le monde. Le partenariat qui le lie avec les entreprises est le socle de sa politique de valorisation et les start-ups issues de ses laboratoires (près de 100 chaque année) témoignent du potentiel économique de ses travaux de recherche.
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Vacant
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Responsable de coordination administrative
