Surveillant de port (F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU FINISTERE
Référence : O029240411001502
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Douarnenez
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L'agent est recruté par le Département du Finistère, et est mis à disposition du Syndicat mixte des ports de pêche-plaisance de Cornouaille.
Le Syndicat mixte des ports de pêche-plaisance de Cornouaille est l'autorité portuaire des ports de pêche-plaisance de Douarnenez, Saint Guénolé-Penmarc'h, Audierne, Le Guilvinec-Lechiagat, Loctudy-Ile Tudy, Lesconil, Concarneau (partie pêche-plaisance).
Il a pour membres le Conseil départemental du Finistère, la Région Bretagne, les Communautés de communes Douarnenez Communauté, Pointe du Raz-Cap Sizun, Pays Bigouden sud, et Concarneau Cornouaille Agglomération.
Il comprend environ 70 agents permanents et des saisonniers pour l'exploitation de la plaisance
Au sein du syndicat mixte, sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle des commandants de port, le surveillant de port est chargé de faire respecter les règlements généraux et particuliers concernant la police portuaire dans 1 ou plusieurs ports de pêche-plaisance de Cornouaille.
L'exercice de police portuaire comprend :
- la police des plans d'eau
- la police de la conservation et de l'exploitation du domaine
- la police du balisage
- les règlementations relatives aux matières dangereuses
- les dispositions en matière d'environnement (pollution, rejets...)
Le surveillant de port exerce ses fonctions dans les capitaineries de St Guénolé-Penmarch, de Douarnenez et d'Audierne.
Pour les besoins du service, il peut être amené à effectuer des remplacements dans les autres capitaineries.
Profil recherché
Savoir faire :
Réglementations applicables dans un port
Connaissances du milieu maritime
Capacités rédactionnelles
Anglais maritime
Savoir être :
Autonomie
Prise d'initiative
Sens des responsabilités et du service
Qui sommes-nous ?
Département de 900 000 habitants, avec une nature préservée, une économie diversifiée, une culture riche et des établissements scolaires d'excellence, le Finistère est le département où tout peut (re) commencer pour vous !
À propos de l'offre
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Pour en savoir plus, consultez les fiches de poste jointe
ou
téléchargez les fiches de poste sur notre site www.finistere.fr à la rubrique offres d'emploi ou contactez olivier.fougere@finistere.fr, chargé de recrutement.
Recrutement : par voie statutaire. Ce poste est ouvert au cadre d'emplois des Agents de maîtrise. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/09/2024
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Personnel portuaire
