Technicien aéronautique- Agent d'opérations au groupement avions de la DGSCGC

Référence : MINT_BI030ACB-118412

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction générale de la sécurité civile et de la gestion de crise
  • Localisation : DGSCGC/SDMN/GMA
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Date limite de candidature : 31/12/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP :Non concerné

Vos activités principales :
Gestion quotidienne de l’activité aérienne du groupement avions de la sécurité civile.
Participation active à la préparation des missions de transport.
Le poste est au sein du groupement des moyens aériens (GMA), groupement des avions de la sécurité (GASC), cellule des opérations situé à Nîmes. Le GMA est composé de 435 agents répartis en plusieurs services, le GASC, le groupement hélicoptères (GHSC), le service administratif et de soutien (SAS) , la division technique (DT) et un état-major sur Paris. C’est un service d’administration centrale délocalisé. Le GMA au-delà de son implantation Nîmoise est implanté via ses bases hélicoptères sur 23 autres sites en métropole et outremer, implantations pérennes auxquelles se rajoutent des implantations saisonnières via des détachements hivernaux ou estivaux au plus près des zones à risque.
La flotte du GASC est composée de 12 canadairs,7 DASH (un 8ème est attendu début 2023) et 3 Beech.
Ses missions sont la lutte contre les incendies et le transport.
Son effectif est de 85 pilotes et 25 personnels techniques sol.
Votre environnement professionnel :
 Activités du service
Gestion de l’activité aéronautique du GASC. Participation à la conduite opérationnelle. Préparation des missions de transports (survols, plans de vol, dossier de vol, assistance en escale)
Composition et effectifs du service
1 chef des moyens opérationnels (CMO)
1 adjoint au CMO (CMOa)
5 agents d’OPS

Liaisons hiérarchiques
CMO, CMOa, Chef du GASC et son adjoint

Liaisons fonctionnelles
Ensemble agents du GASC, agents du SAS, restaurant administratif,

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre : 
Connaissances techniques : 
Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise
requis

Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau maîtrise
requis

Savoir faire : 
Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise
requis

Savoir s'organiser
niveau maîtrise
requis

Savoir analyser
niveau maîtrise
requis                
 
Savoir-être :
Avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
requis

Savoir s'adapter
niveau maîtrise
requis

Savoir s'exprimer oralement
niveau initié
requis           
                 
Savoir accueillir
niveau maîtrise
requis

Autres :
Connaissance du milieu aéronautique et/ou bonne culture aéronautique
Maitrise de la langue anglaise
  niveau pratique
requis
Vos perspectives :

Durée attendue sur le poste : 5 ans

Éléments de candidature

Personnes à contacter

basc-cmo@interieur.gouv.fr
bsc-recrutement@interieur.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Localisation administrative et géographique / Affectation :
    Direction générale de la sécurité civile et de la gestion des crises (DGSCGC)
    Sous-direction des moyens nationaux (SDMN)
    Groupement des moyens aériens (GMA)
    Base de Sécurité Civile (BSC) Zone aéroportuaire de Nîmes/Garons BP 04 30128 Garons
     
    Emploi fonctionnel : NON
    Domaine(s) fonctionnel(s) (codification REMI) :
    Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
    http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

    Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : FPE LOG02 Gestionnaire logistique des moyens matériels et opérationnels (100 %)

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
    Horaires décalés
    Permanences et astreintes (journée, demi-journée,WE & jours fériés)
     
    Régime horaire et congés :
    38h hebdo, 27 CA annuel et 16 RTT (-1) / régime spécial suivant RI
    NBI :NON

    Qui contacter ?
    IMPORTANT :
    pour que votre candidature soit prise en compte,
    en plus de l'inscription sur Mob-MI ou la PEP,
    merci de vous faire connaitre auprès d'un des contacts ci dessous :
    Jean Louis Roland, chef des moyens opérationnels(CMO)
    mèl : basc-cmo@interieur.gouv.fr
    Services des ressources humaines
    Mèl : bsc-recrutement@interieur.gouv.fr
     
    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
    Personnels du ministère de l'Intérieur
     http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
    Personnels externes
     https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf
    Date limite de dépôt des candidatures :
    31/12/2026

  • Le poste ouvert aux contractuels :    Oui
    Le cas échéant, article(s) du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat :
    1° de l’article L332-2 (anciennement 1° de l’article 4)       

  • Vacant à partir du 31/03/2026
  • Chargée / Chargé de coordination et de planification opérationnelle

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