Technicien chargé d’études et de travaux - Communauté de Communes C ur Côte Fleurie
Référence : O014260209000892
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Deauville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein de la Direction Cycle de l’Eau et Patrimoine, vous contribuerez directement à la préservation, à la modernisation et au développement du patrimoine bâti, naturel et fonctionnel de la collectivité.
Bâtiments publics, espaces naturels, voies vertes, équipements sportifs, projets structurants… votre quotidien sera riche, varié et concret.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour agir au cœur des enjeux environnementaux de demain.
- Pour participer à des projets structurants : nouvelles constructions, modernisation des équipements, rénovation du patrimoine.
- Pour intégrer une équipe engagée, en transversalité avec l’ensemble des services du territoire.
- Pour bénéficier d’un cadre de travail stimulant, où l’autonomie et la prise d’initiative sont valorisées.
• Mise en place d’une gestion raisonnée du patrimoine suivant le recollement réalisé et en évolution, en tenant compte de la réglementation et des enjeux environnementaux,
• Suivi des voies vertes et des projets de construction en lien avec les modes de circulation douce,
• Suivi des équipements sportifs et des aménagements et/ou constructions futurs sur les différents sites,
• Suivi des études et travaux des projets de rénovations ou de constructions liés aux compétences de la 4CF : Fourrière animale, Centre de collecte, etc.,
• Suivi des demandes d’interventions des agents de la collectivité pour les aménagements du quotidien,
• Suivi du délégataire en charge de l’aire de grand passage et des activités liées à cette aire durant la période estivale.
Profil recherché
Savoir-faire
Vous êtes à l’aise avec :
• le suivi de travaux d’entretien ou de création du patrimoine bâti (bâtiments, voirie, équipements publics),
• la réalisation de DCE et le suivi des marchés publics,
• l’analyse patrimoniale et écologique,
• la valorisation du patrimoine bâti et naturel,
• le montage et la conduite de projets jusqu’à la réception,
• la coordination de multiples acteurs (MOE, bureaux de contrôle, SPS, entreprises…),
• le travail transversal avec les élus, les services internes et les partenaires.
Connaissances
• Réglementation du bâti et de l’environnement,
• Marchés publics (procédures, seuils, pièces administratives et techniques),
• Outils SIG et outils de dessin,
• Gestion de projet, planification, suivi budgétaire,
• Principes de gestion environnementale.
Qualités humaines
• Rigueur, organisation, autonomie,
• Aisance relationnelle et goût du travail collectif,
• Réactivité, sens du service public et de la sécurité,
• Intégrité et responsabilité,
• Esprit d’initiative et culture de l’amélioration continue.
Qui sommes-nous ?
Implantée au coeur de la Normandie, la Communauté de Communes Coeur Côte Fleurie est composée de 12 communes. Sa localisation implique qu'elle vit au rythme des saisons. Les équipes font preuve de beaucoup d'adaptabilité pour faire face aux accroissements de population. La collectivité intervient dans des domaines variés tels que l'environnement, l'aménagement, l'eau/assainissement, l'ingénierie de projets...
Rejoindre la Communauté de Communes : plus qu'un projet professionnel, un projet de vie !
À propos de l'offre
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Organisation du temps de travail flexible (horaires et télétravail), participation aux contrats de mutuelle et prévoyance labellisés, aux abonnements transport, Tickets restaurant, adhésion au CNAS, accès aux pratiques sportives, livraison de paniers de légumes.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Cheffe / Chef d'unité bâtiment - construction
