Technicien chargé du suivi des milieux aquatiques - SYNDICAT ADOUR MIDOUZE

Référence : O040260423001190

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Haut-Mauco
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 22/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Technicien rivière
Secteur : BV Adour amont
Spécialité : suivi des actions et communication

Relations hiérarchiques et fonctionnelles :
- Rattachement hiérarchique : aux deux responsables de services du syndicat :
Michael DUPUY : responsable service "Gestion des milieux aquatiques" et coordination administrative
Alice TASTET : responsable service valorisation territoriale, animation et Natura 2000
- Nombre de personne encadrées : pas d’agent, stagiaires à l’occasion.
- Relations internes : ensemble des agents du syndicat.
- Relations externes : ensemble des partenaires institutionnels, techniques et financiers.

• Missions gestion des milieux aquatiques :
o Mise en œuvre et actualisation du programme pluriannuel de gestion des cours d’eau
o Diagnostic de cours d'eau
o Rédaction de marchés publics et de dossiers règlementaires
o Relations avec les entreprises et suivis de travaux
o Mise en œuvre des protocoles de suivi et analyse

• Missions d’animations et de sensibilisation :
o Concertation, médiation et accompagnement auprès des administrés (riverains, usagers etc…)

• Missions valorisation territoriale :
o Contribution à la mise en œuvre de démarches transversales sur le bassin versant
o Réalisation de vidéo de valorisation.
• Missions communication :
o Mise en œuvre du volet communication du syndicat
• Missions télépilote (drone) :
o Réalisation de vol dans le cadre des scénarios A1, A3, STS 01 et STS02
-Terrain pour actualisation de l’état des lieux
-Réunion d’information / présentation des actions rencontre et concertation avec les propriétaires concernés pas les travaux
-Actualisation devis avec chiffrage entreprise
- Rédaction de dossiers
-Encadrement et logistique des entreprises
-Lancement et suivi de travaux
Diagnostic de cours d'eau :
-Relevés de terrain
-Utilisation matériel topographique
-Recueil d’information auprès de riverains
-Synthèse et analyse de données
-Élaboration de propositions techniques, règlementaires et financières
-Utilisation d’outils cartographiques
Rédaction de marchés publics et de dossiers règlementaires :
-Dossiers réglementaires : Dossier loi sur l’eau, DIG, AOT ;
-Rédactions de dossier consultation entreprises, analyses multicritères des offres…
Relation avec les entreprises et suivi de travaux :

-Réunion de démarrage et de réception de travaux
-Suivi de travaux
-Coordination de chantier
-Gestion des imprévus
Mise en œuvre des protocoles de suivi et analyse :
-Mise en place des protocoles (en régie ou à externaliser)
-Traitement des données
-Analyse des résultats

Profil recherché

niveau minimum requis BAC+ 2

-Disponibilité
-Capacités d’analyses de terrain
-Maîtrise des outils topographiques et cartographiques
-Autonomie
-Esprit de synthèse
-Connaissances marché public
-Maîtrise de la règlementation
-Qualités rédactionnelles
-Certification de télépilote de drone

À propos de l'offre

  • CDD 3 ans - grille technicien cat B
    Candidatures (lettre de motivation + CV) à envoyer à contact@adourmidouze.fr au plus tard le 22/06/2026

    Relations hiérarchiques et fonctionnelles :
    - Rattachement hiérarchique : aux deux responsables de services du syndicat :
    Michael DUPUY : responsable service "Gestion des milieux aquatiques" et coordination administrative
    Alice TASTET : responsable service valorisation territoriale, animation et Natura 2000

    - Nombre de personne encadrées : pas d’agent, stagiaires à l’occasion.
    - Relations internes : ensemble des agents du syndicat.
    - Relations externes : ensemble des partenaires institutionnels, techniques et financiers.
    Conditions et modalité d’exercice :

    - Lieu de travail : Haut-Mauco
    - Temps et horaires de travail : 1607 h soit 35h/semaine
    1/2j/RTT tous les 8j et télétravail possible 2j/semaine.

    Contraintes particulières :
    -Réunions le soir
    -Animations le week-end

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/07/2026
  • Chargée / Chargé de la gestion des littoraux et des milieux aquatiques

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