Technicien infrastructure (H/F) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA DROME
Référence : O026260602000245
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Alixan
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Département de la Drôme recherche un(e) Technicien(ne) infrastructure, rattaché(e) à la Direction Générale Adjointe Ressources, au sein de la Direction de l’Organisation des Systèmes d’Information et du Numérique (DOSIN) – service Infrastructures.
Poste à temps plein, basé à Rovaltain – Alixan, à pourvoir dès que possible.
La Direction de l’Organisation des Systèmes d’Information et du Numérique assure le pilotage, la coordination, le conseil et la mise en œuvre du système d’information de la collectivité. Elle accompagne les services dans le développement et l’utilisation des outils numériques et veille à la performance, à la sécurité et à l’évolution des infrastructures informatiques départementales.
En qualité de Technicien(ne) infrastructure, vos principales missions seront :
- Assurer le bon fonctionnement, l’administration et l’évolution des infrastructures informatiques du Département (serveurs, réseaux, sécurité et téléphonie) ;
- Administrer et superviser les serveurs Windows et Linux ainsi que les bases de données ;
- Assurer l’administration et la sécurisation des réseaux et des systèmes de sécurité ;
- Participer à l’installation, au paramétrage et au suivi des équipements et services de téléphonie ;
- Traiter les incidents techniques et assurer un support de niveau deux auprès de l’équipe Support-Exploitation ;
- Contribuer aux projets d’évolution des infrastructures et à la rédaction des cahiers des charges techniques ;
- Assurer une veille technologique et sécuritaire afin de garantir la continuité et la performance des services numériques.
Profil recherché
Vous avez suivi une formation dans le domaine des systèmes, réseaux, infrastructures informatiques, sécurité ou téléphonie.
Vous disposez idéalement d’une expérience réussie dans l’administration d’infrastructures informatiques.
Vous maîtrisez les environnements serveurs Windows et Linux ainsi que les infrastructures réseaux.
Vous possédez des connaissances en administration de bases de données (Oracle, MySQL, PostgreSQL).
Vous êtes à l’aise avec les problématiques de cybersécurité et de sécurisation des systèmes d’information.
Vous savez analyser et résoudre des incidents techniques complexes.
Vous êtes en capacité de travailler en mode projet et d’accompagner les utilisateurs dans leurs besoins techniques.
Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et d’autonomie.
Vous êtes curieux(se), doté(e) d’un bon sens du service et appréciez le travail en équipe.
Vous respectez les règles de confidentialité liées aux informations traitées.
Permis B requis.
Rejoignez la DOSIN !
À propos de l'offre
-
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o026260602000245-technicien-infrastructure?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/09/2026
-
Administratrice / Administratrice de bases de données
