Technicien son (h/f) - Commune de Valbonne
Référence : O006251119000340
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Valbonne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 14 040 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute pour son Service Culture et Animation un technicien son à temps complet.
Au sein de la Direction Solidarité et Services à la Population, sous la responsabilité du responsable de service Culture Animation, vous aurez pour principales missions de participer à la conception et mise en œuvre des dispositifs techniques nécessaires à la conduite et à la sécurité d'un spectacle dans le domaine du son.
Votre rôle sera de :
- Informer, conseiller et guider sur les moyens et capacités techniques d’organisation des spectacles ou des manifestations ;
- Etudier, concevoir et exploiter les fiches techniques des spectacles ou des manifestations ;
- Gérer le matériel nécessaire et les différents stocks ;
- Réaliser l’installation des équipements nécessaires au bon déroulement des manifestations et spectacles ;
- Gérer les plannings d’installation, en absence du régisseur général ;
- Gérer la maintenance des installations, réaliser ou faire réaliser l’entretien de premier niveau ;
- Appliquer et contrôler les règles de sécurité ;
- Gérer les plannings des montages / démontages, filages et réglages ;
- Entretenir le matériel des régies lumière et son.
Conditions de travail, moyens et avantages de la Collectivité :
- Temps complet annualisé ;
- Horaires irréguliers avec amplitudes variables (soir, week-end) ;
- Forte pénibilité et risques professionnels nombreux : charges lourdes, risques électriques, travail en hauteur, etc ;
- Participation employeur aux tickets repas d’une valeur de 7,50€ (4,50€ financés par l’employeur) ou accès au restaurant intergénérations (repas complet à 6,00 €) ;
- Régime indemnitaire + 13ème mois ;
- Participation employeur (sous conditions) à la complémentaire santé et prévoyance ;
- Participation employeur aux frais de transport (sous conditions).
Profil recherché
Qualités professionnelles :
- Formation technicien son ;
- Formation en électronique ;
- SST et habilitation travail en hauteur ;
- SIAPP ;
- Permis B obligatoire ;
- Maîtrise en sonorisation, éclairage, machinerie, décors, et audiovisuel ;
- Connaissance le monde du spectacle et ses différentes formes, dans les domaines professionnel, amateur et associatif ;
- Maîtrise des matériels du spectacle vivant et de leurs utilisations ;
- Connaissance des règles de sécurité dans les établissements recevant du public ;
- Capacité d’encadrer une équipe en co activité dans le respect des règles d’exercice de la profession ;
- Maîtrise des règles de travail en hauteur et habilitations ;
- Maîtrise des caractéristiques techniques de fonctionnement des matériels spécialisés.
Qualités requises :
- Sens du service public ;
- Sens de l’organisation ;
- Capacités d’adaptation ;
- Rigueur de gestion du personnel et des horaires ;
- Qualités relationnelles et d’écoute ;
- Esprit d’équipe ;
- Grande disponibilité.
À propos de l'offre
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Les candidat(e)s intéressé(e)s par ce poste devront adresser leur lettre de motivation, accompagnée d'un curriculum vitae, à l'attention de :
Monsieur le Maire
DRH - Service Emploi et Compétences
Mairie de Valbonne
Hôtel de Ville - BP 109
06902 VALBONNE SOPHIA ANTIPOLIS Cedex
ou par mail à recrutement@ville-valbonne.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 18/01/2026
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Technicienne / Technicien du spectacle
