Technicien Système d'Information Patrimonial - énergie (h/f)
Référence : O025260326000222
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Besançon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
🌐 Au sein du Département du Doubs, La Direction du Patrimoine et de la Logistique (DPL) intervient sur l'ensemble des champs composant la « vie » d'un parc immobilier et foncier.Elle répond aux besoins des autres directions tant en termes de locaux, de véhicules, d'accueil et de fournitures diverses nécessaires à leur fonctionnement.Elle assure donc le lien avec les utilisateurs réguliers et occasionnels des différents sites et collèges, au quotidien, à l'occasion de travaux de maintenance, de réparation, de modernisation ou de construction. De plus, afin d'optimiser les charges liées aux locaux et à leur fonctionnement, elle gère, de manière dynamique, en tant que propriétaire, locataire ou bailleur, l'ensemble du patrimoine départemental.La DPL est composée d'une équipe de direction, du service patrimoine, du service logistique et du service appui et ressources, ainsi que d'un pôle Système d'information patrimoniale et d'un pôle Gestion immobilière.📌 Contexte :Vous rejoignez le pôle Système d'Information Patrimonial, une équipe composée de deux dessinateurs, d'un BIM coordinateur sur poste permanent et de deux BIM coordinateurs recrutés en CDD pour une durée de six mois. Votre poste vise à renforcer les ressources dédiées à l'évolution structurante du Système d'information patrimoniale (SIP), qui va s'étendre à la mise en oeuvre d'un suivi énergétique centralisé, à l'intégration de données dynamiques (télérelèves, capteurs IoT, GTB) et à la migration vers Active 3D en tant que référentiel unique.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o025260326000222-technicien-systeme-information-patrimonial-energie?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
👉 Ce poste est ouvert aux agents titulaires du cadre d'emploi des Techniciens (Catégorie B) ou à défaut aux personnes qui possèdent un diplôme de niveau Bac+2 dans les domaines du bâtiment, de l'énergie, des systèmes d'information, des données techniques ou du BIM / DOE numérique. Si vous n'êtes pas fonctionnaire, un contrat de 3 ans renouvelable vous sera proposé.✅ Ce poste est fait pour vous si :
- Vous savez mettre en oeuvre un module de suivi énergétique, intégrer et fiabiliser des données multi-sources, structurer des référentiels et indicateurs, et réaliser des recettes fonctionnelles.
- Vous êtes capable d'assurer la coordination avec différents services et prestataires, et de produire des procédures, guides et supports utilisateurs clairs et efficaces.
- Vous êtes rigoureux, organisé, ouvert d'esprit, et avez un vif intérêt pour l'innovation et l'utilisation optimale des outils numériques.
- Vous disposez d'une expérience technique dans le domaine du bâtiment, idéalement en lien avec l'énergie ou le suivi des consommations, et êtes à l'aise avec les outils informatiques ainsi qu'avec les systèmes de supervision technique du bâtiment (GTB/GTC) ou les outils de GMAO.
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 30/04/2026
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Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments