TECHNICIEN TERRITORIAL - ADJOINT AU RESPONSABLE DU SERVICE TRAVAUX (H/F) - FREJUS

Référence : O083260224000463

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Fréjus
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Date limite de candidature : 25/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Missions Principales:

Le technicien territorial adjoint au Responsable du service Travaux participe à la préparation, à la coordination et au suivi des travaux d'aménagement et d'entretien du domaine public communal.
Il contribue à la conduite technique, administrative et budgétaire des opérations, de leur lancement jusqu'au parfait achèvement.

Activités Principales:

1. Suivi et coordination des chantiers
- Participer à la préparation technique des opérations de travaux.
- Suivre l'exécution des travaux neufs et d'entretien (voirie, réseaux, aménagements urbains).
- Assister aux réunions de chantier et représenter la collectivité si nécessaire.
- Contrôler la qualité des travaux, le respect des délais, des coûts et des normes.
- Participer aux opérations de réception et au suivi des garanties.

2. Organisation et planification
- Contribuer à l'élaboration des plannings de travaux sur le territoire communal.
- Coordonner les interventions des équipes techniques et des entreprises.
- Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de signalisation des chantiers.

3. Appui au management
- Encadrer fonctionnellement les agents en l'absence du responsable.
- Participer à l'animation et à la coordination des équipes.
- Favoriser le travail transversal avec les autres services municipaux.


4. Gestion administrative et budgétaire
- Rédiger les comptes rendus, métrés et documents de suivi des chantiers.
- Participer au suivi budgétaire des opérations (engagements, factures).
- Appliquer les procédures administratives et réglementaires, notamment en matière de marchés publics.


 Compétences Requises:

Savoirs
- Techniques de travaux publics (voirie, réseaux, génie civil).
- Lecture de plans et métrés.
- Cadre réglementaire des collectivités territoriales.
- Notions de marchés publics.
- Règles de sécurité et de signalisation de chantier.

Savoir-faire
- Suivre et contrôler un chantier.
- Planifier et organiser les interventions.
- Animer des réunions techniques.
- Rédiger des documents administratifs clairs.
- Gérer les imprévus sur le terrain.

Savoir-être
- Sens du service public.
- Rigueur et organisation.
- Esprit d'équipe.
- Réactivité et autonomie.
- Sens des responsabilités.
 

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o083260224000463-technicien-territorial-adjoint-responsable-service-travaux?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Compétences Requises:

Savoirs
- Techniques de travaux publics (voirie, réseaux, génie civil).
- Lecture de plans et métrés.
- Cadre réglementaire des collectivités territoriales.
- Notions de marchés publics.
- Règles de sécurité et de signalisation de chantier.

Savoir-faire
- Suivre et contrôler un chantier.
- Planifier et organiser les interventions.
- Animer des réunions techniques.
- Rédiger des documents administratifs clairs.
- Gérer les imprévus sur le terrain.

Savoir-être
- Sens du service public.
- Rigueur et organisation.
- Esprit d'équipe.
- Réactivité et autonomie.
- Sens des responsabilités.
 Type de poste: Titulaire

À propos de l'offre

  • https://jobs.layan.eu/fr/ville-de-frejus?

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 25/05/2026
  • Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments

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