Technicienne / Technicien de maintenance informatique & transmission à la CAEIF H/F
Référence : MINT_BS077PNB-126513
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction zonale de la compagnie républicaine de sécurité d'Ile de France
- Localisation : SEINE & MARNE
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Gestion opérationnelle et comptable des équipements, radio électriques,
Déploiement des matériels,
Gestion du parc informatique,
Administration du réseau local,
Gestion des droits des utilisateurs,
Gestion messagerie,
Gestion des accès applicatifs,
Gestion des moyens NEO-PC STORM-RRF,
Gestion des caméras piétons,
Application de la PLSSI.
Votre environnement professionnel :
Activités du service :
Déployer, installer, inventorier et maintenir opérationnels et homogènes les outils informatiques et de communication (réseaux informatiques, messagerie ...) et les équipements de télécommunications et de transmissions (radio embarqués, portatifs, nouveaux équipements de police tels que les moyens NEO et les caméras piétons...),
Inventaire et gestion du stock de matériel ACROPOL,
Installation et dépannage de premier niveau des moyens de transmissions radio ACROOL de la compagnie,
Sécurité des systèmes d'information.
Composition et effectifs du service :
1 brigadier-chef responsable de la cellule informatique et transmissions 1 technicien SIC
Liaisons hiérarchiques :
Hiérarchie locale : équipe de commandement de la CAEIF;
Liaisons fonctionnelles :
Section des méthodes et techniques d'appui opérationnel de la direction zonale des CRS PARIS.
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique- bureautique : niveau maîtrise / requis
Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise/ à acquérir
Savoir-faire
Avoir l'esprit de synthèse : niveau pratique /requis
Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise / à acquérir
Savoir s'organiser : niveau maîtrise / requis
Savoir analyser : niveau maîtrise / à acquérir
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines : niveau pratique / requis
savoir s'adapter : niveau pratique / requis
savoir s'exprimer oralement : niveau pratique / requis
savoir communiquer : niveau pratique / requis
Faire preuve de rigueur et de méthode : niveau pratique / requis
Réactivité : niveau pratique / requis
Vos perspectives :
Valorisation de l'expérience (Stages ADR, ALSSI, BS1, CLIT...)
Enrichissement de son parcours professionnel
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
-
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
Numérique
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERNUM018 -Technicien réseaux, télécoms et/ou multimédias et maintenance
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
Temps de travail sur emploi-type 2 :
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
TSIC en CRS autoroutière
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : SIC009A - Technicien d'exploitation
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):
Temps de travail sur emploi-type 2 : -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Les emplois en police nationale sont des emplois de souveraineté. A ce titre, la détention de la nationalité française est impérative (article L321-2 du CGFP).
Activité sensible, disponibilité, régime horaire 40h30 générant 29 RTT.
Permis B souhaitable car possibilité de déplacement si besoin au PC des Ratraits à Champigny sur Marne
Qui contacter ?
pers-pats-dzparis-dccrs@interieur.gouv.fr
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Nommer les fichiers comme suit :
Formulaire de mobilité : NOM-Prénom-FM
Curriculum vitae : NOM-Prénom-CV
Lettre de motivation : NOM-Prénom-LM
Date limite de candidature : 31 décembre 2026 -
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), 2° de l’article (anciennement 2° de l’article 4).
-
Vacant à partir du 01/01/2027
-
Spécialiste outils, systèmes d'exploitation, réseaux et télécoms
