Technicien·ne assainissement milieux aquatiques H/F - Conseil Départemental du Lot-et-Garonne

Référence : O047260304000722

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Agen
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Date limite de candidature : 04/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le Département de Lot-et-Garonne un·e technicien·ne assainissement milieux aquatiques

Service milieux naturels et développement durable
Direction de l'agriculture, de l'alimentation et de l'environnement
Direction générale adjointe de l'attractivité et du développement des territoires

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o047260304000722-technicien-ne-assainissement-milieux-aquatiques?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Compétences requises pour occuper l’emploi

Les savoirs

Qualifications obligatoires

- Diplôme Bac+2 ou +3 dans le domaine de l’eau et de l’assainissement
- Connaissance de la chimie, de l’hydrobiologie des eaux
- Notions sur le fonctionnement et la dynamique des cours d’eau (altérations, hydromorphologie…)
- Maitrise des techniques en traitement des eaux usées, du fonctionnement des différents procédés et connaissances en métrologie
- Connaissance des procédures et matériels de prélèvement des eaux usées et naturelles
- Connaissance de la réglementation en matière d’eau, d’assainissement et des milieux aquatiques
- Maîtrise de l’outil SIG (QGIS)

Qualifications autres

- Connaissance de l’environnement institutionnel des collectivités locales et des acteurs dans le domaine de l’eau
- Maitrise des outils informatiques et bureautiques
- Maîtrise de l’expression écrite et orale
- Détention d’un permis B valide

Les savoirs faire

- Aptitude au travail de terrain
- Aptitude au travail en équipe
- Sens de l’observation, de l’analyse et esprit critique

Les savoirs être

- Sens du service public
- Autonomie, réactivité, adaptabilité,
- Rigueur et méthodologie
- Sens du contact, de l’écoute et de la pédagogie

Particularités liées au poste

- Déplacements fréquents
- Ports d’équipements de protection obligatoire
- Manutention obligatoire
- Contact avec des milieux souillés

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 48 mois

    Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV récent et un arrêté de dernière situation administrative obligatoire pour les agents titulaires de la fonction publique), au lien ci-dessous :

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-25 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.

  • Vacant à partir du 01/07/2026
  • Chargée / Chargé de la gestion des littoraux et des milieux aquatiques

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