Technicien(ne) des systèmes d'information géographique - SDIS de Meurthe-et-Moselle
Référence : O054260924000940
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
- Localisation : Essey-lès-Nancy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le ou la technicien(ne) SIG produit et exploite des données d'information géographique et de la cartographie pour répondre aux besoins de l’établissement, notamment en termes d’aide à la décision. Il ou elle s’assure de l’actualisation des bases de données cartographiques et de leur synchronisation avec les bases opérationnelles afin de garantir l’efficience dans le déclenchement des secours.
A. Alimenter et mettre en forme la base de données géographique
1. Se documenter et assurer une veille géographique via toutes les sources d’information à sa disposition
2. Collecter et analyser les données pour alimenter la base SIG
3. Editer des plans à partir de ces données
4. Assurer une mise à jour périodique des données
B. Traiter des données géographiques
1. Croiser et analyser des données en fonction des demandes formulées par différents interlocuteurs
2. Mettre en forme les données et restituer les résultats
3. Appliquer les procédures de traitement de données
C. Accompagner les agents dans l’utilisation des produits cartographiques
1. Proposer des supports adaptés aux besoins exprimés par les centres
2. Intégrer les retours utilisateurs afin de répondre à leurs besoins de manière optimale
D. Participer à toute autre activité dans l’intérêt du service
Profil recherché
- Savoir utiliser le Pack Office et les logiciels métier afférents
- Maîtriser un environnement géomatique
- Maîtriser les techniques de numérisation, d’intégration et de reproduction de données
- Savoir mettre à jour le catalogue de métadonnées
- Connaître les formats de requête et l’interopérabilité entre les données géographiques
- Connaître les référentiels géodésiques et les systèmes de projection
- Connaître le langage de requête SQL
- Faire preuve de rigueur et d’organisation
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie
- Partager des informations en s’assurant d’être compris
- Planifier et organiser son temps et son poste de travail
- Suivre et réaliser des objectifs donnés dans les délais impartis
- Respecter la réglementation liée à son domaine d’activité
- Anticiper les besoins et échéances du service
- Travailler et échanger avec l’équipe sur son domaine d’expertise
- Maîtriser les techniques rédactionnelles propres à son domaine d’expertise
- Savoir rechercher les informations
- Respecter la nomenclature et les procédures mises en place
- Respecter les obligations déontologiques du fonctionnaire
- Adapter son comportement en fonction des situations et de ses interlocuteurs
- Avoir le sens et le respect du service public
- Faire preuve d’assiduité, de motivation et d’implication dans ses missions
- Etre force de proposition
- Mobiliser ses capacités relationnelles pour travailler en équipe
- Faire preuve d’autonomie, de polyvalence et de capacité d’adaptation
Qui sommes-nous ?
Un service départemental d’incendie et de secours (SDIS) est un établissement public administratif chargé de l’organisation des secours d’urgence et de la lutte contre les incendies à l’échelle d’un département. Bien qu’il travaille en étroite collaboration avec la Préfecture pour la gestion des crises, il s’agit d’une structure autonome dotée de la personnalité morale et d’un budget propre, principalement financé par le Département et les communes (ou EPCI), et dispose de ses agents et de ses équipements. C’est l’acteur central de la sécurité civile sur le territoire : il assure la protection des personnes, des biens et de l’environnement face aux accidents, aux sinistres et aux catastrophes.
L’organisation du SDIS repose sur une gouvernance partagée. Il est administré par un Conseil d’Administration, composé majoritairement d’élus du Département et des communes, et est présidé par un élu (souvent le Président du Conseil départemental). Le Préfet (ou parfois le Maire) exerce l’autorité opérationnelle pour l’emploi des moyens de secours lors des interventions, tandis que le Directeur départemental des services d’incendie et de secours (DDSIS) assure la direction opérationnelle et administrative du service.
Les compétences d’un SDIS sont régies par des missions d’urgence et de prévention. Son champ d’intervention est vaste et exige une réactivité permanente :
- Le Secours d’Urgence aux Personnes (SUAP) : c’est la mission la plus fréquente, consistant à porter secours aux victimes d’accidents de la route, d’accidents domestiques ou de malaises.
- La lutte contre les incendies : qu’il s’agisse de feux urbains, industriels ou de feux de forêts, le SDIS déploie des moyens techniques spécialisés pour éteindre les sinistres.
- La prévention et la prévision : le SDIS conseille les autorités et vérifie la conformité des établissements recevant du public (ERP). Il analyse les risques du territoire pour anticiper les interventions (inondations, risques chimiques, etc.).
- Les Opérations de Sauvetage Spécifiques : Recherche en décombres, sauvetage aquatique ou interventions en milieu périlleux.
- Le SDIS joue également un rôle essentiel en matière de prévention, à travers le contrôle des établissements recevant du public, l’information des populations et la préparation aux situations de crise.
Les SDIS s’appuient sur un maillage territorial dense de Centres d’incendie et de secours, permettant une intervention rapide sur l’ensemble du département. Ils regroupent des sapeurs-pompiers professionnels (SPP), des sapeurs-pompiers volontaires (SPV) et des personnels administratifs, techniques et spécialisés (PATS). Ces derniers sont indispensables au fonctionnement de la structure : mécaniciens engins, techniciens informatiques, gestionnaires RH, logisticiens ou médecins. C’est un environnement professionnel unique, tourné vers l’action et le service public de l’urgence, offrant la satisfaction de contribuer concrètement à la sécurité et à la sérénité des citoyens.
À propos de l'offre
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Rejoindre le SDIS 54, c’est…
S’investir au sein d’un employeur public qui défend des valeurs fortes : exemplarité, cohésion, adaptabilité, et sens du service public.
Ici, votre expertise soutient l’opérationnel : gestion, logistique, finances, ressources humaines, informatique, maintenance, formation… Autant de métiers qui permettent aux sapeurs-pompiers d’intervenir efficacement, en toute sécurité.
Modalité de candidature
Les dossiers de candidatures devront être envoyés au plus tard le 30 octobre 2026 via le formulaire suivant :
https://demarches.adullact.org/commencer/2026_gpco_technicien-sig
Pour tous renseignements complémentaires, contacter Madame Juliette BOIFFIN (03 83 16 46 64)
Pour toutes difficultés avec le formulaire de candidature, contacter Madame Anna BEAUVOIS (03 83 16 46 47) ou Madame Coralie CLAUDE (03 83 16 46 50) -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2027
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Technicienne / Technicien support utilisateurs
