Télépilote drone et gestionnaire de données
Référence : 2026-2210339
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Départementale des Territoires et de la Mer de la Manche (DDTM 50)
- Localisation : PLACE BRUAT 50108 CHERBOURG OCTEVILLE CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au sein du pôle gestion du littoral, vous serez chargé d'acquérir des données au moyen d'un drone puis d'assurer leur traitement en vue de les mettre à disposition des commanditaires du vol. A ce titre, vous serez en particulier chargé de :
- maintenir en bon état de fonctionnement le matériel qui vous sera confié
- assurer une veille réglementaire et effectuer, auprès des autorités compétentes, les démarches administratives obligatoires pour permettre les vols
- préparer les plans de vol en amont de chaque mission à partir des commandes exprimées
- rédiger un rapport technique de vol à l'issue de chaque mission (carnet de vol), indépendamment des comptes rendus de missions et des analyses opérationnelles
- convertir et traiter les données brutes collectées lors des vols en utilisant les logiciels ad hoc, les diffuser si nécessaire
- exploiter et mettre en forme les données en fonction des attentes du service demandeur (cartes, photos...)
- produire des analyses opérationnelles et des comptes-rendus de missions au profit des services
- assurer une veille technologique sur les outils permettant d'optimiser les missions.
Vous serez placé sous l'autorité directe du chef de pôle GL et collaborerez principalement :
- avec l'agent chargé de la mission risques littoraux, également télépilote, dans le cadre de l'observatoire local de suivi du trait de côte de la Manche
- avec les agents du pôle cultures marines dans le cadre du contrôle du cadastre conchylicole
- avec les agents référents littoraux des délégations territoriales dans le cadre du suivi des occupations du domaine public maritime.
NB : dans l'intérêt du service, il pourra être demandé à l'agent de remplir certaines missions non listées ci-dessus, sous réserve de compatibilité avec ses compétences et que celles-ci soient précédées d'une formation ou de tout autre dispositif d'accompagnement.
Profil recherché
Vous êtes titulaire du permis B et idéalement, pour la mise en oeuvre des drones, d'un Certificat d'Aptitude Théorique pour les scénarios Standards (CATS).
Votre condition physique vous permet d'effectuer des marches de plusieurs kilomètres sur l'estran en emportant le matériel nécessaire à la mise en oeuvre des drones.
Vous disposez de connaissances techniques ou administratives, a minima de notions, dans les domaines suivants :
- réglementation aéronautique
- notions du code général de la propriété des personnes publiques et du code de l'environnement
- problématiques de gestion du trait de côte
- logiciels de bureautique classique (LibreOffice, LaSuite...)
- logiciels de géomatique, logiciels spécifiques au pilotage de drone et à l'exploitation de données (QGIS, PIX4Dmatic...)
Vous faites preuve des compétences suivantes :
- travail en équipe
- capacité de synthèse
- capacité d'analyse
- capacité d'adaptation
- bonne expression écrite et orale
- animation d'équipe
- autonomie
- rigueur dans l'exécution des tâches
- capacité d'initiative
- réactivité
Vous faites preuve des qualités relationnelles suivantes :
- sens des relations humaines
- capacité à communiquer auprès des partenaires et usagers du domaine public maritime lors des missions sur le terrain
Qui sommes-nous ?
La DDTM de la Manche est placée sous l'autorité du préfet de département et basée à Saint-Lô, excepté son service mer et littoral (SML) dont les 45 agents sont regroupés sur les sites de Cherbourg et Granville.
Le SML intervient sur l'ensemble des questions maritimes (navigation professionnelle, pêches, cultures marines, plaisance, manifestations nautiques, énergies en mer) et sur les politiques littorales et de protection des milieux marins (risques littoraux, gestion du domaine public maritime (DPM), environnement littoral, aménagements).
Le pôle gestion du littoral (GL), composé de 8 agents, a la charge de la gestion du domaine public maritime, de la gestion du trait de côte et des risques littoraux, de l'instruction et de la gestion des dossiers « loi sur l'eau » concernant le milieu marin, et participe à la politique de gestion de l'eau et des milieux aquatiques (volets marin et littoral), en lien avec le service environnement et les délégations territoriales.
À propos de l'offre
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Laurent de PONTFARCY
Chef de pôle
laurent.de-pontfarcy@manche.gouv.fr
02 50 79 15 61
Ludovic PESNEL
Adjoint chef de pôle
morgan.garnaud@manche.gouv.fr
02 50 79 14 73
CV et lettre de motivation obligatoire + formulaire de mobilité pour les fonctionnaires -
Poste en bureau seul ou partagé
Pas de télétravail la première année ; un jour de télétravail maximum, si souhaité, après un an de poste.
Déplacements réguliers dans tout le département.
La réalisation des vols étant contrainte par la météo et les horaires de marée, ils sont régulièrement réalisés en dehors des horaires de bureau.
Vêtements fournis pour les sorties sur le terrain
Durée souhaitée dans le poste : 3 ans minimum
Accès possible au restaurant interentreprises de Naval Group et à un parking.
Poste RenoiRH 1820500005
Rifseep 2
Plusieurs dispositifs vous sont proposés pour vous permettre de développer une qualité de
vie au travail et de mieux articuler vie professionnelle et vie personnelle :
- restauration collective de qualité (circuits courts, repas bio réguliers) selon le site
- forfait mobilité durable de 300 ?/an max si vous utilisez un vélo ou les transports en commun et cumulable avec le remboursement de votre abonnement à un transport en commun.
- lieu de travail accessible à pied depuis les transports en commun et/ou la gare selon les sites
- complémentaire santé collective
- large panel d?offres sociales, culturelles, sportives
- accompagnement possible par Manche Attitude -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/07/2026
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Chargée / Chargé de SI, cartographie et de mesures géographiques
