Travailleur-euse social- e - CCAS DE PLAISANCE DU TOUCH
Référence : O031260317000399
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Plaisance-du-Touch
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le Centre Communal d’Action Sociale de Plaisance du Touch dispose d’un service Seniors et Personnes en situation de handicap qui est un guichet d’accueil de proximité pour ce public.
Placé sous l’autorité de la Directrice du CCAS, le travailleur social référent PA/PH participe à la
mise en œuvre de ces politiques et a pour missions principales :
- L’accueil, l’information, le conseil et l’aide administrative,
- L’accompagnement social spécialisé auprès des personnes âgées / en situation de handicap
- L'accompagnement éducatif budgétaire
- Le développement du partenariat avec les acteurs du secteur et la participation à des projets en
lien avec la thématique
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o031260317000399-travailleur-euse-social-e?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Diplôme d'Etat CESF ou Assistant-e de service social
- Travail en contact direct avec le public du CCAS
- Horaires établis en fonction des obligations du service.
- Travail en intérieur.
- Travail ponctuel en dehors des horaires de bureaux
Les "Savoirs" :
- Connaissance de l'environnement d'une collectivité locale et de ses processus de décisions
- Connaissance de son territoire d'intervention, de ses caractéristiques
- Connaître les personnes et les structures ressources sur le territoire et leurs missions (pour une bonne orientation)
- Connaissance des caractéristiques du public senior et du public handicapé
- Connaissance de la réglementation en matière d'aide sociale légale, de plan canicule ou grand froid
- Connaissance de la réglementation en matière de transport des personnes
- Connaissance de la réglementation en matière de régies de recettes
Les "savoir-faire" :
- Faire preuve de maîtrise de soi et de capacité d’analyse des situations
- Aptitude à travailler en équipe
- Sens de l’écoute et de l’empathie
- Qualité relationnelle permettant de créer un climat de confiance
- Rigueur et discrétion (devoir de réserve)
- Être en capacité de se situer dans un fonctionnement de service public
Les "savoir-être":
- Qualité relationnelle indispensable
- Capacité d’écoute et d’empathie
- Capacité d’analyse et de synthèse
- Autonomie
- Organisation, méthode, rigueur,
- Discrétion, confidentialité,
- Esprit d'équipe,
- Sens du service public
- Initiative, autonomie
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 6 mois
Pour postuler, merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation obligatoires) à l’attention de Monsieur le Maire
Soit par voie postale :
Mairie de Plaisance du Touch
Rue Maubec
31830 PLAISANCE DU TOUCH
Soit par mail :
ressourceshumaines@plaisancedutouch.fr
Les candidatures envoyées par mail doivent être exclusivement envoyées au format PDF et les pièces jointes doivent être nommées avec le NOM et Prénom du candidat. -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 16/04/2026
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Travailleuse sociale / Travailleur social
