Travailleur social - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA CREUSE
Référence : O023260513000567
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Guéret
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Placé sous l'autorité fonctionnelle et hiérarchique de la Direction de l'Enfance, de la Famille et de la Jeunesse, le Travailleur social IP sur demande de la CRIP, mène l'évaluation des situations de mineurs, afin d'apprécier le risque de danger ou le danger et propose les réponses de protection les mieux adaptées.
Personne ressource en matière d'évaluation de l'enfance en danger et/ou de jeunes majeurs, il participe:
aux différentes commissions pluridisciplinaires (Commissions Enfance, TC IP UTAS et Enfance en danger),
à certaines instances partenariales,
aux réunions thématiques départementales ou avec les partenaires locaux.
Les travailleurs sociaux de la cellule IP sont centralisés et interviennent sur tout le département.
Ils mènent des actions ponctuelles visant à promouvoir les métiers du social.
Profil recherché
DIPLOME D'ETAT d'ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL SOUHAITE
Ou
DIPLOME D'ETAT d'EDUCATEUR SPECIALISE SOUHAITE
Permis B OBLIGATOIRE
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 5 mois
Emploi de catégorie A
Rémunération selon profil et basée sur les grilles indiciaires des assistants socio-éducatifs territoriaux.
Les candidatures (lettre de motivation, C.V, copie des diplômes, copie du permis de conduire), sont à transmettre soit par voie postale à : Mme LA PRESIDENTE DU CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA CREUSE
Place Louis Lacrocq
D.R.H
23011 GUERET Cedex
Soit par mail : rh-recrutement@creuse.fr -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 15/06/2026
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Travailleuse sociale / Travailleur social
