TRAVAILLEUR SOCIAL - MAIRIE DE VERTOU
Référence : O044251205000058
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Vertou
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
NOTRE TERRITOIRE ET NOTRE PROJET
Vertou, avec ses 26 000 habitants, est la 7ème ville du département de Loire-Atlantique.
Bordée par la Sèvre nantaise, elle est reconnue comme une Ville naturelle et inspirante au sein de la Métropole nantaise.
Cette singularité est portée par les 430 agents permanents qui composent une administration performante et en constante modernisation !
Véritable acteur de la mise en œuvre de la politique sociale de la ville, le service Solidarités intervient auprès des publics vulnérables (personnes âgées, personnes en situation de handicap, habitants souffrant de précarité sociale et financière).
Visant l’amélioration continue de son offre aux publics cités et de son adéquation avec les nouveaux besoins ; il pilote les plans d’actions « Bien Vieillir » et « Changer Le Cap » et met en place des actions diverses comme la lutte contre l’exclusion numérique ou la sensibilisation autour de la santé.
Dans ce contexte, la Ville recrute un travailleur social H/F à temps complet pour le service Solidarités dans le cadre d’un remplacement pour congé maternité.
VOS MISSIONS
Rattaché(e) à la Responsable du Pôle Action Sociale, vos missions principales sont les suivantes :
• Accueillir, informer et orienter les habitants de Vertou,
• Assurer l'accompagnement social global des allocataires R.S.A. isolés (élaboration des contrats d'engagement réciproque),
• Établir un diagnostic psychosocial et en fonction mettre en œuvre un accompagnement social et budgétaire des ménages,
• Suivre les situations sociales préoccupantes (dont expulsions locatives), dans le respect des partenariats existants,
• Instruire des demandes d’aides alimentaires et financières du CCAS, ainsi que les demandes de micro-crédits sociaux dans le cadre d'une convention,
• Rédiger des évaluations sociales, des bilans, des rapports sociaux dans le cadre de l’accompagnement social,
• Assurer le reporting de l’activité.
Profil recherché
QUI ÊTES-VOUS ?
• Vous êtes titulaire du diplôme d’Etat de Conseiller en Economie Sociale et Familiale ou du diplôme d’Assistant de service social, vous avez à votre actif une expérience sur un poste similaire,
• Vous connaissez les dispositifs réglementaires et d’aide en matière d’action sociale,
• Vous maîtrisez les techniques d’écoute active, d’évaluation et d’orientation,
• Vos capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction vous permettent d’évaluer la situation des usagers rencontrés, d’activer les outils nécessaires à l’évolution des situations et de rédiger les rapports correspondants,
• Votre action s’inscrit dans le respect absolu du secret professionnel et de l’information partagée au sein de l’équipe,
• Vous rendez compte régulièrement à votre hiérarchie.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 7 mois
BON À SAVOIR
• Localisation : CCAS de Vertou,
• Rémunération : selon grille indiciaire, à partir de 1944 € brut/mois selon expérience + Prime de fin d’année,
• Horaires : 9h-17h30 du lundi au vendredi,
• Emploi permanent ouvert au grade d’Assistant socio-éducatif (Catégorie A),
• Accès au dispositif de télétravail régulier et/ou souple,
• Entretien de recrutement : 13 janvier,
• Date de prise de poste souhaitée : 2 février 2026
POURQUOI VERTOU ?
• Un dispositif d’accompagnement au développement de vos compétences par des formations régulières et un service dédié,
• Une dotation en smartphone à l’ensemble des agents,
• Un accord relatif au droit à la déconnexion,
• Un accès aux prestations du Comité des Œuvres Sociales 44 (chèques vacances…),
• Une participation employeur à la complémentaire santé labellisée et à la prévoyance,
• Une participation de la collectivité à l’abonnement aux transports en commun à hauteur de 75%,
• Un forfait mobilité durable,
• Découvrez le témoignage des collègues sur https://www.youtube.com/watch?v=L39bAVbRNpQ
MODALITÉS DE RECRUTEMENT
Adressez votre candidature (CV et lettre de motivation) avant le 5 janvier 2026 par mail : drh@mairie-vertou.fr -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 02/02/2026
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Travailleuse sociale / Travailleur social
