Un Agent Administratif au sein du Service Commerce et Artisanat (h/f) - Mairie de Saint RAPHAEL

Référence : O083251128000141

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Raphaël
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 08/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Rejoignez une équipe engagée au sein du Service Commerce et Artisanat, un service clé dans l’accompagnement des commerçants, artisans et organisateurs d’événements de la commune.

Nous recherchons un(e) Agent Administratif chargé(e) d’assurer la gestion administrative des activités économiques locales, des autorisations réglementaires et des occupations du domaine public à but commercial. Vous jouerez un rôle essentiel dans le dynamisme commercial et événementiel du territoire.

Gestion administrative des activités réglementées
• Traitement des demandes de débits de boissons, fermetures tardives, taxis, ventes au déballage, tabac.
• Suivi des dossiers avec les services de l’État et les demandeurs.

Gestion administrative des occupations temporaires du domaine public à but commercial
• Instruction des demandes liées aux brocantes, foires et marchés, en lien avec les placiers.
• Analyse de la faisabilité des demandes, rédaction des arrêtés et transmission aux services concernés.

Suivi des régies de recettes et/ou d’avances
• Suppléance à la régie de l’Office du commerce (recettes et avances).
• Mandataire des régies « Foires et Marchés » et « Terrasses ».
• Gestion comptable des chèques cadeaux.
• Remise des recettes au comptable public et relance en cas d’impayés.
• Gestion administrative des régies et suivi des mandataires.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac (ou équivalent) et justifiez d’une expérience au sein d’une collectivité ou d’un service administratif.

Savoirs attendus :
• Connaissance des procédures administratives des collectivités territoriales.
• Bonnes notions de réglementation commerciale et d’occupation du domaine public.
• Culture générale et connaissance du fonctionnement des services municipaux.

Savoir-faire :
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et des outils de planification.
• Capacité à rédiger des actes administratifs (arrêtés, courriers, notes).
• Aptitude à gérer plusieurs dossiers simultanément avec rigueur et méthode.
• Savoir rendre compte à la hiérarchie et respecter les consignes et délais.

Savoir-être :
• Sens du service public et de la relation usager.
• Rigueur, discrétion et sens de la confidentialité.
• Esprit d’équipe, autonomie et diplomatie.
• Organisation, réactivité et capacité d’initiative.

En rejoignant la Mairie de Saint-Raphaël, vous bénéficierez de :
• Tickets restaurants
• Réductions auprès des partenaires commerciaux
• Accès facilité à des activités sportives
• Une mutuelle attractive avec participation employeur à hauteur de 45 %.

Informations pratiques :
Poste : Catégorie C, Filière Administrative
Lieu : Bureau du service artisanat et commerce
Horaires : du lundi au jeudi de 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h00 et le vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 16h30 (poste à temps plein).

À propos de l'offre

  • CV et Lettre de motivation à adresser à Monsieur Le Maire de Saint-Raphaël - Direction des Ressources Humaines -
    26 Place Sadi Carnot - BP80160 - 83700 SAINT-RAPHAËL CEDEX ou par courriel : recrutement@ville-saintraphael.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 08/01/2026
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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