Un Agent d'intervention voirie - Agglomération d'Agen
Référence : O047260227000939
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Boé
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Grille indiciaire + régime indemnitaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et enthousiaste, venez rejoindre notre collectivité. Rattaché(e) au chef d’unité du service Voirie, vous contribuez à l’entretien de la voirie et de ses équipements sur le territoire de l’Agglomération d’Agen et principalement sur les 12 communes de l’unité Sud.
● Entretenir des accotements et espaces verts, mécaniquement ou manuellement, travaux de taille et d’élagage.
● Implanter et entretenir la signalisation verticale et horizontale.
● Détecter les dysfonctionnements et les dégradations de la voirie.
● Intervenir de façon corrective sur les dégradations de la chaussée.
● Mettre en place la signalisation temporaire.
● Réaliser des travaux de chaussée, terrassements, déblaiements et divers travaux nécessaires à la bonne tenue du domaine public routier.
● Intervenir sur les chantiers dans le respect des règles sanitaires et environnementales afin de limiter les nuisances.
● Conduire des véhicules ou des engins de travaux : cylindre, mini-pelle, pelle (à roues ou à chenilles), camions, poids lourds (benne, gravillonneur, Point à Temps), tracteur épareuse, tracteur balai.
● Intervenir sur les petites réparations d'ouvrages, pontages.
● Participer à l’entretien préventif des engins et du matériel d'exploitation.
● Œuvrer à la bonne tenue du centre technique
● Assurer les astreintes et les interventions en cas d’aléas météorologiques.
Profil recherché
■ Formation et expérience dans le domaine, souhaitées
■ Permis B
■ Permis C souhaité
■ CACES et AIPR souhaités
■ Disponibilité nécessaire
■ S’organiser en fonction des consignes
■ Savoir entretenir de bonnes relations
■ Faire preuve de courtoisie en toutes circonstances
■ Aimer travailler en équipe
À propos de l'offre
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Le dossier de candidature doit être composé d'un CV et d'une lettre de motivation.
Tout agent fonctionnaire doit y joindre l'arrêté de dernière situation, le dernier bulletin de paie, les deux dernières évaluations et nous indiquer le montant des primes annuelles avec le mois de versement.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
