UN AGENT LIQUIDATEUR (H/F) - REGION ILE DE LA REUNION
Référence : O974260313000003
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Saint-Denis
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le titulaire du poste sera placé sous la responsabilité du Directeur FEDER Économie et du Responsable Liquidation.
• Contrôler le service fait ;
• Réaliser l’examen comptable des demandes de paiement ;
• Élaborer les courriers de relance éventuels et suivi ;
• Accompagner les instructeurs lors des visites sur place ;
• Élaborer la certification de service fait et le pré-mandatement des subventions ;
• Saisir les données financières et comptables permettant le suivi des conventions dans les applications informatiques dédiées ;
• Participer à la préparation de toute mission de contrôle.
Profil recherché
• Connaissance des procédures de liquidation et certification ;
• Connaissance du fonctionnement des collectivités, des procédures administratives de traitement des dossiers à caractères technique et financier ;
• Bonne maîtrise des procédures de gestion des fonds communautaires ;
• Bonne connaissance de la réglementation en matière d’aides de l’État ;
• Maîtrise des données comptables et financières dans le domaine public et privé ;
• Connaissances en matière des procédures de gestion des fonds européens et notamment les missions des services instructeurs ;
• Maîtrise de l’outil informatique ;
• Aptitude à assimiler les réglementations et à les appliquer ;
• Bonne expression écrite et orale ;
• Souplesse et adaptabilité aux contraintes ;
• Rigueur, organisation et esprit de synthèse ;
• Bonne aptitude pour le travail en équipe ;
• Sens du devoir de réserve, de confidentialité et de discrétion professionnelle exigé.
À propos de l'offre
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• Versant : Fonction Publique Territoriale ;
• Cadre d'emplois des Rédacteurs Territoriaux ;
• Recrutement par voies :
◦ Statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude) ;
◦ Contractuelle (Bac minimum ; Article L332-8 du Code Général de la Fonction Publique Territoriale).
• Absence de conflit d’intérêts ;
• Nouvelle Bonification Indiciaire : non éligible.
Les candidatures internes seront examinées de manière prioritaire dans le respect des orientations réglementaires. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2026
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Coordonnatrice / Coordonnateur budgétaire et comptable
