Un agent polyvalent à l’entretien des locaux et d’aide au service de restauration réf 077-2026
Référence : O061260317000495
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Moulins-la-Marche
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Avec près de 100 métiers, et près de 1 700 collaborateurs mobilisés, le Département de l’Orne, vous offre la possibilité de vous révéler dans un environnement professionnel dynamique et de bénéficier d’une remarquable qualité de vie.
Pour assurer un service public performant, nous bâtissons des équipes engagées professionnellement, unies par un projet collectif.
La diversité des champs d’action du Conseil Départemental lui confère un rôle majeur dans le paysage institutionnel et le conforte comme l’acteur essentiel de l’action publique de proximité.
Favoriser la créativité, l’initiative et les talents individuels pour qu’ils soient reconnus et accompagnés tout au long de la vie professionnelle est notre objectif.
Rejoignez-nous ! Ici, dans l’Orne, l’avenir pousse mieux.
- Vous connaissez les normes d'hygiène et sécurité, les propriétés des produits et matériels utilisés, les techniques de nettoyage et de manutention et le fonctionnement des établissements. Vos missions s’articulent autour des axes suivants :
- Procéder à l'entretien général et au ménage des locaux dans l'établissement (salle de cours, couloirs, sanitaires …)
- Participer au service de restauration (aide à la préparation des repas, au service, petite et grosse plonge, entretien des matériels et locaux après le service et des espaces attenants),
- Participer au bon fonctionnement et à la vie de l'établissement en étant un relais dans la vie du collège (signalement des besoins d'approvisionnement en produits et matériels, intervention auprès des élèves (respect de la propreté)
- Alerter le gestionnaire sur les dégradations et problèmes de fonctionnement
- Assurer le service d’accueil occasionnellement ou en cas d’absence
Profil recherché
- Une expérience similaire est souhaitée. Vous faites preuve de disponibilité et de conscience professionnelle et vous êtes conscient de l'exemplarité de votre comportement auprès des collégiens. Vous avez une capacité à travailler en équipe.
- Contraintes liées au poste : Poste à temps plein, prise de poste tôt le matin, nécessite une bonne condition physique (position débout, port de charge, utilisation d’un lave-batterie), congés en période de vacances scolaires, polyvalence en cas de nécessité de service et/ou d'absence d'un collègue de l'établissement ou d'un autre établissement de la zone nord,
À propos de l'offre
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CONTACT
Pour plus de renseignements sur les missions, vous pouvez contacter :
- Mme BODEY Sophie, secrétaire générale du collège, au 02.33.34.51.41
- Mme Angélique LE CLERC, responsable administrative de zone, au 02.33.81.60.00 poste 61739
ENTRETIEN
Des tests ou des mises en situation pourront être demandés lors de l’entretien.
REMUNERATION ET AVANTAGES
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE annuelle + NBI pour les fonctionnaires selon les postes / rémunération par référence au grade et selon expérience + régime indemnitaire pour les contractuels).
Des prestations sociales et culturelles sont proposées par le CNAS (chèques vacances, aides sportives et culturelles, prime de rentrée scolaire, …)
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique des établissements d'enseignement, Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign., Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 18/05/2026
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Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
