Un assistant de direction (h/f) - SAUMUR

Référence : O049260210001446

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saumur
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 12/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La ville de Saumur recrute pour sa Direction de l’Aménagement et du Patrimoine

Un assistant de direction (h/f)

Cadre d'emploi des Adjoints Administratifs ou des Rédacteurs Territoriaux,
à défaut CDD de 12 mois renouvelable – (article L.332-14)

Poste à temps complet à pourvoir dès que possible

Poste ouvert aux candidats reconnus travailleurs handicapés

Au sein de la Direction de l’Aménagement et du Patrimoine, l’assistante de direction a pour mission d’apporter une aide permanente à la directrice en termes d’organisation, de gestion administrative, de communication, et de traitement des dossiers, afin d’optimiser l’ensemble de l’activité de la direction.

Les missions exercées au sein de la Direction de l’Aménagement et du Patrimoine sont réparties en 3 services techniques et administratifs. Elles concernent essentiellement l’urbanisme, la gestion patrimoniale, l’aménagement des espaces publics, le développement urbain, les équipements et bâtiments publics, le chauffage urbain et la gestion de l’énergie.

Vos missions :

. Assurer l’accueil physique et téléphonique de la Direction
. Organiser l’agenda de la direction (anticipation, alertes, relances) et planifier les ré-unions
. Assurer le traitement du courrier de la direction (logiciel MEM), alerter sur les priori-tés, préparer les réponses, suivre le circuit des parapheurs
. Gérer les mails reçus et alerter sur les priorités
. Contribuer à la réalisation et au suivi des dossiers de la direction
. Préparer les dossiers de réunion et en assurer le suivi
. Assurer le suivi de la préparation des séances du conseil municipal pour la direc-tion
. Réaliser des travaux de bureautique (notes, courriers, rapports, etc.…)
. Participer à la communication et à la diffusion de l’information au sein de la direc-tion
. Organiser et suivre la commission Urbanisme Espaces Publics Ecologie
. Elaborer le rapport d’activités annuel de la direction
. Prendre en charge des dossiers transversaux spécifiques
. Apporter un soutien administratif aux services de la direction, et en particulier au service Urbanisme et Gestion Patrimoniale
. Gérer le stock de fournitures de la direction
. Assurer le classement et l’archivage des dossiers
. Participer à la veille documentaire et réglementaire

Profil recherché

Vos atouts et compétences :

Vous possédez d’excellentes qualités rédactionnelles (orthographes, prise de note, syntaxe…) et relationnelles. Vous avez le sens du travail en équipe et en transversalité.
Vous connaissez l’environnement et le fonctionnement de la Fonction Publique Territoriale.
Vous avez des connaissances juridiques et des notions en finances publiques locales.
Vous maîtrisez les techniques d’accueil et de gestion administrative. Vous possédez la capacité d’analyse et de synthèse.
Vous maîtrisez les outils informatiques (tableaux de bord, logiciel, etc…). Vous êtes en capacité de mener plusieurs tâches de front, à exécuter les directives et respecter les délais fixés.
Vous savez rendre compte à votre hiérarchie tout en étant autonome, réactif et adaptable aux changements.
Vous avez l’esprit d’initiative et êtes force de propositions.
Vous avez le sens de l'organisation et vous savez faire preuve de disponibilité.
Vous possédez le sens du service public et de la relation à l’usager.
Vous respectez l’obligation de discrétion et de confidentialité.

À propos de l'offre

  • Vos avantages et conditions du poste :

     Rémunération statutaire
     Prime RIFSEEP
     Prime annuelle
     Titres restaurants
     Participation mutuelle (si labellisée)
     Groupement d’Actions Sociales
     Supplément familial de traitement
     Forfait mobilités durables (trajets domicile-travail en moyen de transport alternatif)

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 20/04/2026
  • Assistante / Assistant de direction

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