Un chargé d’accueil social et d’instruction (H/F) - CCAS DE CASSIS
Référence : O013260323000717
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Cassis
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels rémunération statutaire + régime indemnitaire+ prime annuelle + tickets restaurant € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Un chargé d’accueil social et d’instruction (H/F)
Missions :
•Assurer l’accueil physique, téléphonique et numérique des usagers et partenaires et réaliser un premier niveau d’évaluation de la situation sociale et du degré d’urgence
•Réaliser des entretiens d’accueil approfondis, apprécier les critères d’éligibilité aux dispositifs et proposer une orientation adaptée (référents CCAS, services municipaux, partenaires institutionnels et associatifs)
•Assurer la tenue et la mise à jour des dossiers sociaux (logiciel métier et support papier)
• Contribuer au suivi statistique de l’activité du CCAS (accueil/pôles/permanences)
•Assurer une aide administrative à la Responsable (suivi secrétariat)
•Assurer une aide au numérique : Accompagner les usagers dans leurs démarches simples d’accès aux droits
Profil recherché
•Détenir des connaissances sur le fonctionnement et l’environnement institutionnel des collectivités territoriales et des CCAS
•Détenir des connaissances sur les politiques et les dispositifs d’action sociale (aide sociale légale, aides facultatives, logement, insertion, handicap..)
•Savoir conduire des entretiens d’accueil social, analyse de la demande, capacité à qualifier l’urgence et la complexité des situations
•Maitriser les outils informatiques et le logiciel métier
•Sens du service public
•Discrétion et devoir de réserve
•Capacité d’accueil et d’écoute
•Organisation et rigueur
•Capacité de travail en équipe et en partenariat
•Savoir gérer des publics difficiles et/ou des situations conflictuelles
Conditions requises :
•Lauréat Concours rédacteur ou niveau Bac + 2 filière sanitaire et social
•Expérience dans le domaine social fortement appréciée
À propos de l'offre
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Merci d’adresser votre lettre de motivation + CV
à Madame Le Maire
Hôtel de Ville
Direction des Ressources Humaines
Place Baragnon
13714 CASSIS CEDEX
Ou par mail : recrutement@cassis.fr
Renseignements : Direction des Ressources Humaines : Marilyn AMATE
TEL : 04.42.18.36.47 / recrutement@cassis.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 27/04/2026
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Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
