un chargé de relations avec les établissements médico-sociaux (H/F) - contrat de projet 1 an
Référence : O053250101392131
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Laval
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vous souhaitez rejoindre une collectivité dynamique et innovante ? Le Conseil départemental de la Mayenne est reconnu depuis longtemps pour sa capacité à innover et identifier de nouvelles manières de travailler.
Forte de 109 collaborateurs, la MDA de la Mayenne, service du Conseil départemental créée en 2014, s'inscrit dans une démarche d'amélioration continue fondée sur une approche par les usagers, une nouvelle manière de réfléchir et conduire l'action publique, plus ancrée sur les résultats attendus que sur la manière de faire. Les projets de direction et de services élaborés au cours de l'année 2019 avec la participation de l'ensemble des collaborateurs sous un format créatif et participatif en sont une parfaite illustration
Le Département, chef de file de l'action médico-sociale, a une politique volontariste sur ce périmètre d'intervention. De plus, l'adaptation de l'offre d'accueil et de services proposée aux personnes âgées et adultes en situation de handicap est l'une des grandes priorités du Département dans ce mandat.
Le Service relations avec les ESMS est au coeur de l'action en permettant la déclinaison opérationnelle des ambitions du Département retranscrites dans le plan May'aînés sur le volet grand âge d'une part et le cahier des charges relatif à la transformation de l'offre sur le volet handicap d'autre part. Pour ce faire, le service se compose d'un manager et d'une équipe de 9 collaborateurs.
Dans ce cadre, outre le suivi et l'accompagnement des établissements, le chargé de relations est le point d'entrée pour les élus départementaux, les élus de proximité et l'ensemble des partenaires locaux. Il contribue à l'interconnaissance des différents acteurs en se constituant un réseau et en disposant d'une vision globale et fine du territoire. Il accompagne les acteurs locaux dans le développement d'offres alternatives, innovantes en étant facilitateur (partenariat, gouvernance, mutualisations...). En somme, le chargé de relation travaille en mode projet, en lien étroit avec l'animateur territorial de la délégation territoriale de l'ARS mobilisant ainsi ses capacités d'adaptation, d'initiatives et de conseils.
Vous serez recruté/recrutée par le GIP/MDPH en contrat de droit public.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o053250101392131-charge-relations-avec-les-etablissements-medico-sociaux-h-f-contrat-projet-1-an?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Diplôme : Master - management public territorial, action publique et territorial, développement économique, IEP, gestion des organisations sanitaires, sociales et médicosociales, ...
- Expériences sur un poste de chargé de projet ou chargé de développement seraient un plus très apprécié ;
- Connaissances des acteurs et partenaires institutionnels gravitant autour du parcours de la personne en situation de handicap seraient un plus apprécié
- Bonne maîtrise des outils d'analyse et de contrôle de gestion, comme les méthodes d'audits ;
- Bonne connaissance ou appétence pour les éléments budgétaires et financiers
- Goût affirmé pour le partenariat ;
- Excellentes capacités de négociation et d'adaptation aux changements ;
- Force de proposition et esprit d'initiatives ;
- Esprit créatif ;
- Autonomie, rigueur, réactivité, méthode, sens de l'organisation ;
- Excellentes qualités rédactionnelles et de synthèse ;
- Excellentes qualités relationnelles ;
- Goût pour l'innovation et esprit créatif ;
- Capacité d'aide à la décision ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Maîtrise des outils bureautiques ;
- Permis B : disponibilités et déplacements fréquents ;
- Possibilité de télétravail sous certaines conditions.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 12 mois
Laëtitia MAUNY, Cheffe de service relations avec les établissements et services médicosociaux - 02.43.59.48.81 ou laetitia.mauny@lamayenne.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
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Vacant à partir du 03/03/2025
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Chargée / Chargé d'animation auprès des publics
