Un Gestionnaire en Ressources Humaines FPT / FPH - CCAS YVETOT
Référence : O076260225000263
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Yvetot
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le CCAS d’Yvetot est une collectivité territoriale publique située entre Le Havre et Rouen en Seine-Maritime, il intervient dans 4 grands domaines : Petite enfance, Handicap, Séniors et Social.
Le CCAS est en cours de transformation. La création d’un établissement public médico-social a été votée par le conseil municipal et le conseil d’administration du CCAS. La mise en œuvre opérationnelle est fixée au 01 juillet 2026.
Stratégiquement, la Direction des Ressources Humaines est placée sous l’autorité de la Directrice Générale Adjointe. Elle encadre la gestion, du recrutement jusqu’au départ de l’établissement, de l’ensemble des agents du C.C.A.S qui emploie actuellement 216 agents territoriaux et 177 agents hospitaliers, exerçant dans des domaines variés.
Vous serez rattaché au Service Gestion Administrative ayant en charge les carrières, la paie et le volet statutaire des dossiers des agents, ainsi que l’organisation du travail et les conditions de vie au travail.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o076260225000263-gestionnaire-ressources-humaines-fpt-fph?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau III (BTS, DUT…) en gestion des ressources humaines
Vous possédez une expérience confirmée au sein d’un service RH de la fonction publique hospitalière
Vous connaissez le statut de la fonction publique hospitalière
Vous savez maîtriser les outils bureautiques et les logiciels RH
Vous savez faire preuve de rigueur, d’organisation et d’un sens aigu de la confidentialité.
Vous savez travailler en équipe avec un fort esprit de coopération et une grande adaptabilité.
Vous savez vous adapter aux missions variées et prioriser les activités selon les besoins du service
À propos de l'offre
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Les candidatures CV & Lettre de motivation sont à adresser au plus tard le 25 mars 2026 à Madame la Vice-Présidente du Centre Communal d’Action Sociale –17 rue Carnot -76190 Yvetot CEDEX ou recrutement@ccas-yvetot.fr Objet : « Gestionnaire RH - Réf - 4724 »
Les entretiens de recrutement se dérouleront le 27 mars 2026 au matin -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 15/05/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
