UN INFIRMIER PERSONNES HANDICAPEES EN CDD (H/F) - Conseil départemental du Vaucluse
Référence : O084260122001399
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : L'Isle-sur-la-Sorgue
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Pôle Solidarités pilote les politiques publiques départementales en charge de l’action sociale, l’enfance et la famille, les personnes âgées et les personnes handicapées. Il est constitué de trois directions : la Direction de l’action sociale, la Direction de l’enfance et de la famille, la Direction de l’Autonomie qui comprend la Maison Départementale des Personnes Handicapées.
La direction de l’Autonomie met en oeuvre la politique de l’autonomie à destination des personnes âgées et des personnes en situation de handicap, structurée dans le schéma départemental de l’autonomie. Elle vise à décloisonner l’accompagnement des personnes, dans une logique de parcours de vie. Au sein de la direction de l’Autonomie, le service Evaluation et accompagnement a en charge les missions suivantes : l'évaluation médico-sociale du besoin de compensation pour les publics en perte d'autonomie, l'élaboration des préconisations constitutives du plan d'aide ou de compensation, l'élaboration et la validation des plans d'aide, l'accompagnement et le suivi des personnes en perte d'autonomie, l'évaluation des informations préoccupantes, la coordination des actions avec celles des partenaires et la participation aux projets de territoire en faveur de ces publics.
Sous la responsabilité du responsable du service Evaluation et accompagnement, l’infirmier :
- Evalue les besoins des personnes en perte d’autonomie dans le cadre de l’instruction des demandes de prestation handicap
- Evalue l’état de santé des personnes handicapées en situation de vulnérabilité selon les procédures établies
- Elabore et met en oeuvre des plans de compensation
- Présente les dossiers dans les diverses commissions
- Participe à l’élaboration des procédures et outils de suivi d’activité mis en place par le chef de service
- Accompagne la personne en situation d’handicap dans le cadre de l’élaboration de son plan de vie
Profil recherché
COMPÉTENCES TECHNIQUES
Être titulaire obligatoirement du diplôme d’état d’infirmier
Identifier les situations de risques pour le public de référence
Evaluer les besoins des personnes en perte d'autonomie et les conseiller
Travailler en équipe pluridisciplinaire et en transversalité
Elaborer des projets d’intervention
Animer des groupes pour le travail en réseau
S'organiser avec méthode, rigueur et efficacité
Identifier les situations de risques pour le public de référence
Solliciter l'intervention ou les conseils des médecins coordonnateurs de l'évaluation ou du chef de service, dans des situations très spécifiques
SAVOIR-ETRE
Développer une qualité d’écoute et d'empathie.
S’exprimer clairement et reformuler les demandes
Travailler en équipe et en transversalité
Capacités d’adaptation et d’anticipation
Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité des informations
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 3 mois
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o084260122001399-infirmier-personnes-handicapees-cdd?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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*Infirmière / Infirmier*
