UN ÉLECTRICIEN - CABOURG
Référence : O014240924001313
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Cabourg
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du responsable du service, vous assurez les interventions sur le bâti du territoire communal de la ville de Cabourg sous forme de chantiers spécifiques, d'entretiens courants quotidiens ou travaux urgents répondant à un danger imminent.
Missions :
* Réalisation de travaux sur l'ensemble de équipements de la ville.
* Intervenir sur les installations électriques en maintenance préventive et curative, y compris en urgence
* Réaliser des opérations de rénovation en électricité (amélioration)
* Accompagner le bureau de contrôle qui effectue les vérifications électriques sur les bâtiments Ville et CCAS
* Lire, analyser, proposer, chiffrer et mettre en ½uvre des solutions techniques à partir de rapports de contrôle réglementaire, effectuer les levées de prescriptions électriques
* Participation aux manifestations possibles (élection, fête nationale, sonorisation, branchement coffret électrique ...)
* Appliquer les règles et consignes de sécurité du travail
* Contribuer ponctuellement aux autres activités du pôle ou du service
Profil recherché
Profil :
* Titulaire d'un CAP d'électricien
* Doté de bonnes connaissances dans ce domaine. Expérience similaire souhaitée.
* Habilitation électrique H0V, HTA, B2V, BR, BC, BTA et la formation travail en hauteur
* Connaitre et respecter la règlementation et les normes électriques et sécurité incendie et SSI ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité au travail.
* Connaitre la réglementation ERP et ERT
* Savoir procéder au diagnostic des problèmes techniques
* Savoir travailler en équipe
* Permis B obligatoire
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 3 mois
Spécificité du poste :
* Possibilité de travail le week-end
* Rémunération statutaire, titres restaurant, participation à la complémentaire santé et prévoyance
Adresser C.V. avec lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Mairie de Cabourg
Direction des Ressources Humaines
B.P. 5
14390 CABOURG
Ou par mail à : recrutement@cabourg.fr -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 25/10/2024
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Technicienne / Technicien du spectacle
