Un Maitre-Nageur Sauveteur à temps non complet (H/F) - MAIRIE DE FLOIRAC
Référence : O033260311000746
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Floirac
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Située au cœur de la métropole bordelaise, la ville de Floirac compte 17 877 habitants et s’étend sur un territoire en pleine mutation (opération d’intérêt national Garonne Eiffel ; pont Simone Veil ; salle Arkéa Arena...). Dotée d’un patrimoine environnemental très riche (domaine de la Burthe, Parc des Coteaux, Fil Vert…), Floirac poursuit une stratégie territoriale durable orientée vers une croissance harmonieuse de son territoire.
La commune entend développer une politique ressources humaines ambitieuse, au service de ses 350 agents. Fondée sur l’autonomie, le travail en équipe et l’innovation, elle a pour objectif d’impliquer au mieux ses collaborateurs pour améliorer les services au public dans une démarche positive et constructive. Elle vise également à accompagner les agents tout au long de leur parcours professionnel en s’appuyant sur les valeurs d’équité, confiance, écoute et bienveillance.
Territoire de projets d’envergure nationale et métropolitaine, la ville de Floirac recherche :
Un Maitre-Nageur Sauveteur à temps non complet (H/F)
Par voie contractuelle - Filière sportive/ Cadre d’emplois des éducateurs territoriaux des activités physiques et sportives (Catégorie B).
Descriptif de l’emploi :
Sous la responsabilité du directeur de la piscine municipale, vous assurez la surveillance des bassins, l’encadrement des activités aquatiques et participez au fonctionnement général de l’équipement.
Missions :
1. Surveiller les bassins, assurer la sécurité des usagers et faire appliquer le Plan d’Organisation des Secours et de la Surveillance (POSS).
2. Préparer et élaborer des projets pédagogiques.
3. Suivre et vérifier quotidiennement le matériel de secourisme et de réanimation.
4. Accueillir, informer et orienter le public.
5. Faire respecter les normes d’hygiène et de sécurité.
6. Tenir à jour le cahier de poste et le carnet sanitaire.
Profil recherché
Diplôme requis :
Titulaire du BEESAN, BPJEPS AAN ou BNSSA.
Formation continue PSE 1 à jour.
Profil demandé :
• Connaissance du cadre réglementaire et juridique lié aux piscines et baignades.
• Excellentes qualités relationnelles et sens du travail en équipe.
• Grande réactivité et résistance au stress.
• Disponibilité liée aux contraintes horaires du service
Temps et conditions de travail :
Temps non complet (20 heures hebdomadaires).
Poste basé à la piscine municipale – 61 Rue Léo Lagrange, Floirac.
Contrat saisonnier.
Rémunération :
Traitement indiciaire, régime indemnitaire et prime mensuelle.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 3 mois
Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à l’adresse suivante :
- Par courrier à : Monsieur le Maire de Floirac, Hôtel de Ville -- 6, avenue Pasteur BP110 – 33270 FLOIRAC Cedex
- Par mail : ged@floirac.fr
Contact métier : Etienne CHAUMEL, Responsable du service des sports – 06.07.35.91.22 - e.chaumel@floirac.fr
Contact RH : Ophélie COUTURIER, Chargée de recrutement - 06.64.74.37.79 - o.couturier@bordeaux-metropole.fr
Après examen de l’ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous six semaines après la date limite de réception des candidatures. En l’absence de convocation dans les délais invoqués ci-dessus, vous pourrez considérer qu’il n’a pas été donné suite à votre demande. -
Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Entraîneuse sportive / Entraîneur sportif
