Un professeur ou une professeure de chant lyrique - MAIRIE DE SAINT NAZAIRE

Référence : O044260410001006

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Nazaire
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 10/05/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Pour son conservatoire musique et danse classé à rayonnement départemental (62 enseignants / 1 300 élèves), la ville de Saint-Nazaire recrute un professeur d'enseignement artistique, discipline chant.
Rattaché au département voix, vous êtes en charge de l'enseignement du chant et de la technique vocale dans le cadre du cursus « voix d'enfants » et de la classe de chant, dans un cadre individuel et collectif,
en horaires traditionnels et en classes à horaires aménagés musique, et participez à l'encadrement de pratiques collectives vocales.
Vous favorisez la progression, la créativité et l'épanouissement artistique des élèves au travers d'une pédagogie adaptée et exigeante, prenant en compte le parcours global de l'élève.
Poste à pourvoir au 1er septembre 2026.

- Vous favorisez la progression, la créativité et l'épanouissement artistique des élèves au travers d'une pédagogie adaptée et exigeante, prenant en compte le parcours global de l'élève.
- Vous développez la curiosité artistique à travers la diversité des répertoires vocaux, et encouragez le travail d'interprétation, de technique vocale, de diction et de présence scénique.
- Vous définissez les compétences à acquérir par cycle dans le respect des textes cadres et vous assurez le suivi, l'orientation et l'évaluation des élèves.
- Vous initiez ou participez à la mise en oeuvre de projets pédagogiques collectifs et transversaux, en lien avec l'équipe enseignante et les acteurs culturels du territoire, notamment en soutien à la
pratique amateur.
- Vous contribuez à la réalisation de projets scéniques (auditions, concerts, spectacles) au sein du conservatoire.
- Vous prenez part aux instances de réflexion pédagogique et à la vie de l'établissement.


Particularités du poste : 
- Organisation du travail selon le calendrier scolaire.
- 16h hebdomadaires de face à face pédagogique.
- Participation aux réunions, projets pédagogiques et manifestations de la structure.
- Travail en soirée et ponctuellement le dimanche.

Urbaine, balnéaire et portuaire, la Ville de Saint-Nazaire vous propose :
- Une prime annuelle de 1.801,73€ brut.
- Une participation à vos cotisations mutuelle santé (si elle est labellisée) et prévoyance.
- Une prise en charge de 75% de votre abonnement aux transports en commun.
- Un forfait mobilité durable si vous venez travailler en covoiturage, à vélo ou en mode alternatif.
- Un restaurant collectif aux tarifs avantageux.
- Un accès aux prestations du COS (comité des oeuvres sociales).
 

Profil recherché

Vous êtes titulaire du concours de PEA et/ou du CA dans votre discipline ou équivalence reconnue. Vous êtes ouvert à une diversité d'esthétiques.
Vous avez une expérience avérée en pédagogie de groupe et vous savez adapter votre pédagogie à différents publics et contextes d'enseignement.
Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, vous avez le sens du travail en équipe.

Vous maîtrisez le cadre réglementaire, vous avez une connaissance du contexte territorial, de l'évolution et des enjeux liés à l'enseignement artistique.
Vous êtes à l'aise avec les outils numériques.

À propos de l'offre

  • 0240004000

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Prof. d'enseign. artist. cl. normale

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Enseignante / Enseignant

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