Un Responsable du Pôle action culturelle et vie associative (h/f) - Mairie de SAINT-PRIX
Référence : O095250516000912
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Prix
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La commune de Saint-Prix, « Ville jardin », adossée à la forêt de Montmorency et membre de la Communauté d'Agglomération Plaine Vallée, recrute un Responsable du Pôle action culturelle et vie associative (h/f) au sein du Pôle action culturelle et vie associative, par voie de mutation, détachement et éventuellement par voie contractuelle.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o095250516000912-responsable-pole-action-culturelle-vie-associative?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
SAVOIR-FAIRE :
- Connaissance de l'environnement territorial et des enjeux des politiques culturelles,
- Connaissance dans le domaine du numérique,
- Élaboration et gestion de budget,
- Capacités d'encadrement, d'accompagnement et d'animation d'équipe,
- Conduite des partenariats,
- Maîtrise des logiciels spécifiques et des nouvelles technologies,
- Esprit de synthèse et sens de l'analyse.
SAVOIR-ÊTRE :
- Sens des responsabilités, disponibilité, rigueur,
- Esprit d'équipe et autonomie,
- Sens du contact et du service public,
- Capacité d'adaptation, réactivité et polyvalence,
- Capacité à mobiliser et à motiver.
Qui sommes-nous ?
La commune de Saint-Prix (7.671 habitants / Val d'Oise), « Ville jardin », adossée la forêt de Montmorency et membre de la Communauté d'Agglomération Plaine Vallée, recrute
À propos de l'offre
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Spécificités du poste :
Travail occasionnel le soir, le samedi et le dimanche.
Possibilité de dépassement ou de modification des horaires à l'occasion d'évènements particuliers ou selon les besoins du service.
Déplacements ponctuels à prévoir (repérages artistiques, réunions, formations, achats...).
Formation :
Formation supérieure dans le domaine du développement de projets culturels.
Expérience souhaitée sur un poste similaire.
Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire (IFSE mensuelle et CIA en fin d'année) + participation employeur à un contrat groupe pour la prévoyance (20¤/mois) + chèque de noël annuel de 100 ¤ + CNAS + politique de formation développée + proximité des transports en commun (gare Transilien H, bus) ou stationnement de proximité.
Temps de travail : 37h30 hebdomadaires (25 jours de congés annuels + 15 RTT)
Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV soit :
- par voie postale à l'adresse suivante :
Madame le Maire
Hôtel de Ville - 45 rue d'Ermont - BP 30013
95390 Saint-Prix
- par courriel à l'adresse suivante :
mairie@saintprix.fr
Tél. : 01 34 27 44 44 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 18/08/2025
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Directrice / Directeur d'établissement culturel et/ou patrimonial
