Un Responsable Technique et Opérationnel Cybersécurité (h/f) - GIP CYBEREPONSE
Référence : O045260216000154
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Groupements d'intérêt public
- Localisation : Orléans
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Mission principale :
Le Responsable Technique et Opérationnel Cybersécurité évolue dans un environnement stratégique et opérationnel exigeant où le leadership technique et managérial est essentiel. Il supervise l'ensemble des activités techniques de cybersécurité et coordonne les équipes d'analystes.
Il pilote la stratégie technique de cybersécurité et manage les équipes opérationnelles.
Lieu d’exercice : Poste implanté au GIP CybeRéponse à Orléans (Loiret) ou une de ses antennes avec un secteur d’activité sur l’ensemble de la région Centre.
Spécificités du poste : Disponibilité étendue en cas de crise cyber majeure, déplacements réguliers sur le territoire Centre-Val de Loire, veille technologique constante sur les menaces émergentes, confidentialité élevée des informations traitées
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o045260216000154-responsable-technique-operationnel-cybersecurite?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
SAVOIRS ET SAVOIR-FAIRE :
- Expertise approfondie en cybersécurité et gestion des
risques informatiques
- Connaissance du cadre juridique et réglementaire français et européen (RGPD, NIS2, etc.)
- Maîtrise des architectures de sécurité et des infrastructures IT
- Connaissance des méthodes d'audit et d'analyse des risques (EBIOS RM, ISO 27001)
- Compréhension des enjeux et fonctionnement de l'administration publique française
- Bonne connaissance des acteurs nationaux de la cybersécurité (ANSSI, CNIL, services enquêteurs)
- Maîtrise des techniques d'investigation numérique et de
réponse aux incidents
- Culture approfondie des différents types de menaces et
vecteurs d'attaque
- Capacité à réaliser des analyses techniques de haut niveau (niveau III)
- Maîtrise des outils de détection et de réponse aux incidents (SIEM, EDR, IDS/IPS)
- Aptitude à concevoir et documenter des architectures de
sécurité
- Compétences en forensic et analyse de malwares
- Capacité à élaborer des plans de continuité/reprise d'activité - Aptitude à gérer des projets techniques complexes
- Compétences en management d'équipe technique
- Capacité à vulgariser les enjeux techniques pour des publics non-spécialistes
- Maîtrise des techniques de veille et d'intelligence stratégique - Capacité à rédiger des rapports techniques et des synthèses exécutives)
SAVOIRS-ETRE :
- Rigueur et méthode dans l'analyse et la résolution de problèmes
- Autonomie et capacité d'initiative
- Aptitude au travail en équipe et en réseau multi-acteurs
- Capacité d'adaptation face aux évolutions rapides des menaces
- Résistance au stress, notamment en situation de crise
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Curiosité intellectuelle et capacité d'autoformation continue - Sens de la pédagogie et de la communication
- Esprit d'analyse et de synthèse
Le champ des relations du poste :
· Internes : Le Directeur du groupement, Équipes du CSIRT CybeRéponse, Services informatiques des établissements de la région, correspondants sécurité des organisations partenaires
· Externes : Les partenaires publics et privés, prestataires de remédiation et de sécurité, ANSSI et organismes de cybersécurité nationaux, autres CSIRT régionaux et sectoriels, éditeurs de solutions de sécurité.
Le champ d’autonomie, de responsabilité et de technicité du poste : Être autonome dans le cadre des responsabilités confiées.
Exercice des fonctions sous l’autorité du Directeur et dans le respect :
- de l’objet du groupement
- de la convention constitutive et des règlements intérieur et financier du groupement de la règlementation en vigueur (textes applicables aux groupements d’intérêt public, cybersécurité, RGPD, …)
À propos de l'offre
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Les candidats devront envoyer une lettre de motivation et un curriculum vitae à l'adresse mail : recrutement@cybereponse.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Emploi contractuel de cat. A
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Art. L332-8 disposition 1 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 23/03/2026
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Responsable Sécurité des Systèmes d'Information - RSSI
