Un.e agent-e régisseur-euse billetterie boutique - SAUMUR

Référence : O049241105001359

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saumur
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 14/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La ville de Saumur recrute pour sa Direction de la communication, du cabinet des élus et du château
Service Château-Musée

Un.e agent-e régisseur-euse billetterie boutique

Poste à temps non complet 50% à pourvoir au 1er février 2025

Cadre d'emploi des Adjoints du Patrimoine
A défaut, CDD 12 mois renouvelable - article de recrutement L332-14
Poste ouvert aux candidats reconnus travailleurs handicapés

Vos missions :

? Assurer les activités de l'accueil et de la billetterie : tenue de caisse et clôture journalière (régie publique), conseil à la vente billetterie, renseignements de la clientèle française et étrangère, suivi des réservations et des médiations, mise en place des prospectus touristiques et des documents d'accompagnement de visite. Accueil téléphonique et accueil des agents extérieurs au service. Gestion des alarmes et de la sécurité à l'accueil.

? Assurer les activités de la boutique et de la régie des marchandises : conseil à la vente boutique, mise en rayon et en réserve (déplacement de poids, gestes répétitifs), présentation des produits, étiquetage, suivi des stocks, inventaire et dépoussiérage. Accueil des fournisseurs et réception des colis.

Profil recherché

Vos atouts et compétence :

Doté.e d'une première expérience sur un poste similaire, vous avez une aisance dans l'accueil physique et téléphonique et savez adapter votre posture professionnelle face à différents publics.
Vous respectez avec rigueur les méthodes et procédures et vous avez les capacités d'analyse et de synthèse.
Vous maîtrisez les techniques de vente et possédez de réelles qualités relationnelles et d'écoute.
Vous faites preuve de discrétion professionnelle, d'autonomie, de réactivité et de ponctualité.
Vous maîtrisez les outils informatiques et de l'utilisation d'une caisse.
De bonnes connaissances en anglais sont demandées.

À propos de l'offre

  • Avantages et conditions de poste :

    * Travail les week-ends (roulement) et les jours fériés sur planning
    * Travail en soirée ponctuel
    * Flexibilité des horaires et des temps de travail
    * Annualisation du temps de travail et saisonnalité
    * Congés annuels (à poser sous condition)
    * Rémunération statutaire
    * RIFSEEP
    * Prime annuelle
    * Titres restaurants
    * Participation mutuelle (si labellisée)
    * Groupement d'Actions Sociales

    Date limite pour candidater : 14/12/2024 Entretiens de recrutement : Semaine 2 ou 3

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/02/2025
  • Chargée / Chargé d'animation auprès des publics

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