Une agente ou un agent polyvalent
Référence : 2025-2136210
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Chambre Régionale des Comptes - Bretagne
- Localisation : 3 Rue Robert d'Arbrissel, 35000 Rennes, France
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le poste est rattaché au secrétariat général et recouvre des missions de deux natures.
En premier lieu, sous l’autorité fonctionnelle du responsable technique, vous serez chargé d’assurer des fonctions opérationnelles :
- l’entretien des véhicules de service (niveaux, pneumatiques, nettoyage, suivi des carnets de bord, rdv garagiste…) ;
- le contrôle du nettoyage des locaux par le prestataire et la gestion de la filière des déchets ;
- une contribution aux opérations de manutention courante (portage, déplacement de mobilier, aménagements de bureaux) ;
- le nettoyage des extérieurs et le ramassage des feuilles
- une assistance auprès du responsable technique pour le suivi des opérations de maintenance du site (extérieurs, équipements et structures internes) ;
- une participation à L’évènementiel (aménagement des espaces, aide à la mise en place des réceptions…) ;
- une contribution à la destruction des comptes sur pièces, jusqu’à l’extinction du stock.
En second lieu, sous l’autorité hiérarchique et fonctionnelle de la secrétaire générale, pour le déplacement de la présidente et des équipes de contrôle, vous serez chargé d’assurer :
- le traitement de premier niveau des demandes d’ordre de mission et la réservation de titres de transport via Chorus-DT ;
- la réservation des véhicules de service ;
- les missions de chauffeur.
Profil recherché
Agent titulaire de catégorie C, vous devrez être titulaire du permis B.
Vous devrez maitriser les compétences suivantes :
SAVOIR-FAIRE
Appétence pour le travail manuel (E) ;
Capacité à rendre compte (E) ;
Capacité d’autonomie et d’initiative (E)
Aptitude à s’adapter à un environnement dématérialisé (M).
SAVOIR-ETRE
Rigueur dans l’organisation de son travail (E) ;
Travail en équipe (E) ;
Discrétion (E) ;
Réactivité (E) ;
Qualités relationnelles (M).
CONNAISSANCES
Word/Excel/Outlook (M)
Connaissances dans les différents métiers du bâtiment (M)
*(A) : compétences à acquérir sur le poste
(M) : niveau maîtrise
(E) : niveau expert
Localisation
Qui sommes-nous ?
Descriptif du service
Créées par la loi n° 82.213 du 2 mars 1982 modifiée, les chambres régionales des comptes (CRC) forment, avec la Cour des comptes, les juridictions financières.
Dans leur ressort territorial, elles sont investies d’une mission générale de contrôle financier local qui s’étend à toutes les collectivités territoriales, aux établissements publics de coopération intercommunale, aux établissements publics locaux, ainsi qu’aux organismes subventionnés par ces collectivités ou dont le contrôle est assuré par lesdites collectivités, et enfin par délégation de la Cour des comptes, à des établissements publics nationaux et aux chambres consulaires.
Dans ce cadre, les chambres régionales des comptes contrôlent les comptes et la gestion des organismes sus mentionnés, et concourent au contrôle budgétaire de ces mêmes entités lorsqu’elles sont dotées d’un comptable public. Les chambres régionales des comptes sont également amenées à procéder à des évaluations de politiques publiques.
Pour l’accomplissement de ses missions de contrôle, la chambre régionale des comptes Bretagne dispose d'un effectif de 53 personnes, dont 19 magistrats de CRC, 19 vérificateurs et 14 agents des services supports.
Dirigée par une présidente, elle se compose de 3 sections placées sous l’autorité de présidents de section et d’un ministère public assuré par un procureur financier. Un secrétariat général assure sous l’autorité de la présidente la direction du greffe et des services administratifs.
À propos de l'offre
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Le dossier de candidature devra comporter :
- une lettre de motivation adressée à Mme la présidente de la chambre régionale des comptes Bretagne,
- un curriculum vitae,
- les trois derniers comptes-rendus d’entretiens professionnels,
- le dernier arrêté indiquant le grade et l’échelon,
- les copies des 3 dernières fiches de paye et, le cas échéant, des fiches de paye mentionnant tout élément indemnitaire non mensualisé (complément indemnitaire, bonus…) ou une fiche de rémunération annuelle fournie par l’administration d’origine (portant mention du traitement indiciaire et du détail des primes et indemnités qui seraient perçues au moment du recrutement).
Il sera adressé par courriel, sous couvert de la voie hiérarchique, à l’adresse suivante :
bretagne-sg@crtc.ccomptes.fr
Les candidats sélectionnés seront invités à se présenter à la chambre en vue d’un entretien.
Les dossiers de candidatures devront parvenir au siège de la juridiction au plus tard le :
16 janvier 2026
RENSEIGNEMENTS COMPLEMENTAIRES
Tout renseignement complémentaire peut être obtenu auprès de la secrétaire générale de la chambre régionale et territoriale des comptes Bretagne :
Tel : 02 99 59 85 21
e-mail : bretagne-sg@crtc.ccomptes.fr
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Les fonctions opérationnelles nécessitent une aptitude physique au port parfois répété de charges lourdes. Elles requièrent également des connaissances dans les différents métiers du bâtiment.
Les formations suivantes seront à suivre à minima : habilitation électrique, sauveteur secouriste du travail, manutention extincteur, travail en hauteur avec harnais.
Pour les fonctions relatives à la gestion des déplacements, une formation interne à l’outil Chorus-DT sera proposée.
Le poste est soumis aux horaires variables avec une durée de travail journalière de 7 heures 30 (37 heures 30 hebdomadaire).
La chambre est accessible de 7h30 à 19h30.
• Plages variables : de 7h45 à 9h30 ; de 11h30 à 14h00 ; de 16h00 à 19h00
• Plages fixes : de 9h30 à 11h30 ; de 14h00 à 16h00
Un parking de 70 places est disponible aux horaires d’ouverture de la chambre.
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Emploi permanent de l'État à pourvoir prioritairement par une ou un fonctionnaire titulaire de catégorie C, par voie de détachement dans le corps des adjoints administratifs des juridictions financières, pour une durée initiale de deux ans, renouvelable.
Dans le cas où l'autorité de recrutement ne serait pas en mesure de pourvoir l'emploi par un ou une fonctionnaire titulaire présentant l'expertise ou l'expérience professionnelle adaptée aux missions à accomplir, cet emploi pourra être pourvu par voie contractuelle dans le cadre d'un CDD, d'une durée initiale de trois ans renouvelable, conclu au titre d'article L. 322-2 2° b). -
Vacant à partir du 01/04/2026
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Gestionnaire logistique
