Un/e Assistant/e Territorial/e d’Enseignement Artistique Principal/e Spécialité Cordes Jazz
Référence : O059260424000328
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Tourcoing
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Ville de TOURCOING recrute un/e Assistant/e Territorial/e d’Enseignement Artistique Spécialité Cordes Jazz.
À la Direction du Rayonnement Culturel pour son Conservatoire
(Catégorie B- Filière Culturelle)
Ville culturelle et d’histoire, la Ville de Tourcoing affirme son identité artistique – musique, danse, théâtre et art plastique - à travers la richesse de son réseau d’équipements (MUba, Conservatoire, Médiathèques, Maison Folie Hospice d’Havré, IMA-Tourcoing, Fresnoy, ESÄ…) et offre une vivacité et une diversité créative dans de nombreux domaines artistiques.
Détentrice du Label Ville d’art et d’histoire, Tourcoing sait mettre en valeur son patrimoine et son histoire. 3ème ville de la Région des Hauts-de-France et 2ème ville de la Métropole européenne de Lille, Tourcoing est facilement accessible en train, métro, bus, tramway.
Le Conservatoire à rayonnement départemental de Tourcoing propose un parcours de formation dans les spécialités musique, danse et théâtre, de l'initiation au cursus de classe préparant à l'enseignement supérieur et dispose de partenaires culturels de choix à travers l'Atelier lyrique de Tourcoing, le Tourcoing jazz festival, le Grand Mix, le Théâtre du Nord, la Manivelle Théâtre...
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o059260424000328-e-assistant-e-territorial-e-enseignement-artistique-principal-e-specialite-cordes-jazz?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
PROFIL :
- Vous êtes titulaire du Diplôme d’Etat de musique, spécialité jazz et/ou du concours d’ATEA ;
- Vous bénéficiez d’une expérience pédagogique et êtes ouvert à différentes esthétiques ;
- Vous possédez une bonne connaissance des répertoires, compositions, interprètes et êtes ouvert aux créations et à l’improvisation ;
- Vous savez travailler en équipe et êtes porteur de projets ;
- Vous possédez des qualités pédagogues et relationnelles ;
- Vous savez mener des projets hors les murs ;
- Vous savez ajuster vos méthodes pédagogiques en fonction des publics ;
- Vous maîtrisez les textes cadres régissant l’enseignement artistique dans la Fonction Publique Territoriale : charte des établissements d’enseignement artistique (2001), Schéma National d’Orientation Pédagogique de l’enseignement de la technique vocale et des contenus des diplômes d’enseignement supérieur du spectacle vivant (CPES, DNSP, DE…).
À propos de l'offre
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POURQUOI REJOINDRE LA VILLE DE TOURCOING ?
- Une ville attractive et dynamique en pleine mutation ;
- Excellente accessibilité : métro, tram, bus ;
- Accès au restaurant municipal ;
- Réductions auprès de commerçants partenaires ;
- Accès au comité d’œuvres sociales : loisirs, aides financières, sorties ;
- Gratuité d’accès aux médiathèques et ludothèques de la Ville.
Et bien plus encore !
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser à Madame le Maire et à faire parvenir à : Ville de Tourcoing - Direction des Ressources Humaines - 9 rue de l’Industrie - 59 200 TOURCOING.
Ou à déposer directement en ligne sur : www.tourcoing.fr/tourcoing-recrute -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe, Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Enseignante / Enseignant
