UN(E) CHARGE(E) DE MISSION COMMUNICATION ET ACTION CULTURELLE - BEAUCOUZE
Référence : O049251224000405
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Beaucouzé
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre d’un remplacement congé maternité, la ville de Beaucouzé recrute un chargé de mission communication et action culturelle.
Sous l’autorité du directeur général des services, vous assurerez les missions suivantes :
- Accompagnement des projets et opérations de communication de la collectivité (suivi de projets de communication et des projets de la collectivité, participer à la stratégie de communication de la collectivité, accompagner les opérations évènementielles)
- Rédaction de contenus des supports de communication
(Print : brochure culturelle, journal municipal… ou digital : site internet, réseaux sociaux… )
- Coordination du journal municipal (suivi de mise en page..)
- Coordination des actions culturelles entre les différents acteurs concernés
- Gestion de la billetterie de la saison culturelle
- Relations presse
- Management du service (1 agent)
Profil recherché
- De formation supérieure dans le domaine de la communication ou du journalisme
(Bac +3 minimum), vous montrez un fort intérêt pour le service public.
- Maîtrise des règles de la communication et des techniques rédactionnelles
- Maîtrise des procédures d’élaboration et de mise en œuvre de plans de communication
- Appétence pour les réseaux sociaux
- Maîtrise de l'outil informatique et notion PAO souhaitée
À propos de l'offre
-
Durée du contrat : 5 mois
Rémunération : Statutaire - Régime indemnitaire (IFSE) - Titres restaurant
Composition de la candidature :
Lettre de motivation, Curriculum vitae, Exemples de travaux de rédaction -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
-
Vacant à partir du 01/04/2026
-
Chargée / Chargé de production culturelle
