UN(E) CUISINIER(E) - Conseil départemental de la Dordogne

Référence : O024251209001364

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Périgueux
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 08/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

LE DEPARTEMENT DE LA DORDOGNE RECRUTE PAR VOIE STATUTAIRE (MUTATION, DETACHEMENT, LISTE D’APTITUDE)
OU PAR VOIE CONTRACTUELLE UN(E) CUISINIER(E) AU COLLEGE JULES FERRY A TERRASSON - ETABLISSEMENT LABELLISE ECOCERT 100% BIO.

Horaires : Du lundi au vendredi de 6h à 11h et de 11h30 à 14h50
Résidence administrative : Collège Jules Ferry - TERRASSON

Missions : Cuisinier
Savoir réaliser des prestations culinaires au profit de la demi-pension en appliquant la méthodologie départementale pour une restauration scolaire 100 % bio, locale, faite maison et de saison.
Attributions :
- Élaborer des repas selon les indications de la cheffe de cuisine
- Mettre en place la distribution des plats (liaison chaude, self, service à table)
- Réceptionner, contrôler et stocker les denrées alimentaires
- Préparer des menus en collaboration avec la cheffe de cuisine
- Entretenir la cuisine et ses annexes
- Vérifier ponctuellement les stocks des denrées alimentaires
- Gérer les produits d’entretien
- Proposer des innovations en matière culinaire
- Remplacer le chef de cuisine en cas d’absence
- Participer, en collaboration avec l’équipe de direction et le chef de cuisine, à la mise en place d’une restauration scolaire de qualité, 100% bio, locale, faite maison et de saison, conformément à la politique départementale en matière de transition alimentaire

Profil recherché

Compétences nécessaires:
- Etre titulaire d’un C.A.P, B.E.P. ou d’un BAC PRO cuisine
- Connaître et maîtriser les règles HACCP (hygiène et sécurité en cuisine), les protocoles de réception et de stockage des denrées
- Connaître le fonctionnement de l’outil départemental de gestion des achats et des stocks alimentaires, WEBGEREST
- Connaître le plan alimentaire départemental
- Distribuer le travail dans l’équipe
- Savoir tenir les fiches de stock
- Gérer les commandes (suivi des produits et des prix)
- Savoir préparer et cuisiner des produits bio bruts en collaboration avec la cheffe de cuisine
- Connaître le fonctionnement d’un établissement scolaire et de l’autorité fonctionnelle en lien avec les missions
Aptitudes nécessaires :
- Capacité à travailler en équipe et en autonomie, coopération et entraide
- Sens de l’organisation, réactivité en cas d’imprévu
- Être sociable vis-à-vis des élèves et des collègues
- Sens du service public et conscience professionnelle
- Assiduité, dynamisme et engagement
- Être novateur
- Volonté de s’investir dans le projet alimentaire départemental de restauration scolaire 100 % bio

À propos de l'offre

  • Les dossiers de candidature (lettre de motivation, curriculum vitae et numéro d’offre et diplômes requis pour le poste) devront être envoyés le plus rapidement possible par mail à cd24.drh.sdcf.oe@dordogne.fr ou à l’adresse suivante :
    Monsieur le Président du Département de la Dordogne
    Hôtel du Département – Direction des Ressources Humaines –
    2 Rue Paul Louis Courier
    24019 PERIGUEUX CEDEX

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/02/2026
  • Cuisinière / Cuisinier ou commise / commis

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