UN(E) GESTIONNAIRE DU PATRIMOINE FONCIER ET IMMOBILIER - MORLAIX COMMUNAUTE
Référence : O029260304000700
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Morlaix
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rejoindre Morlaix Communauté, c’est participer activement à la construction d’un territoire harmonieux, durable et attractif.
Au service de ses 26 communes, la collectivité déploie une politique ambitieuse qui articule planification stratégique et projets opérationnels : élaboration des documents cadres (PLUi-H, SCOT, PCAET…), revitalisation des centralités, renouvellement urbain, mobilités durables et aménagements publics innovants. Engagée en faveur de la sobriété foncière, de la transition écologique et d’un développement équilibré, Morlaix Communauté place la maîtrise foncière et la gestion patrimoniale au cœur de son action.
En intégrant nos équipes, vous participerez à la structuration et à la valorisation du patrimoine foncier et immobilier communautaire, en lien étroit avec les communes, les partenaires et les services internes, au sein d’une collectivité à taille humaine où expertise, vision stratégique et sens du service public façonnent durablement le cadre de vie.
Au sein de la Direction des Projets Urbains, de l’Habitat, de l’Urbanisme et de la Planification, et plus particulièrement du service Aménagement – cellule Actions Foncières, le/la Gestionnaire du patrimoine foncier et immobilier est placé(e) sous la responsabilité de la Responsable de la cellule Actions Foncières.
Il/elle assure un rôle clé dans le suivi et l’instruction des Déclarations d’Intention d’Aliéner (DIA), la gestion patrimoniale et locative des biens communautaires, ainsi que l’accompagnement juridique et opérationnel des services et des communes membres.
Par son expertise, il/elle contribue activement à la mise en œuvre de la stratégie foncière communautaire et à la sécurisation juridique des opérations menées dans le cadre des projets d’aménagement, notamment au titre de la mission Action Cœur de Ville.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o029260304000700-e-gestionnaire-patrimoine-foncier-immobilier?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Le profil que nous recherchons :
Nous recherchons un(e) candidat(e) titulaire d’un Bac +2 à Bac +3 minimum dans les domaines du droit public, des métiers de l’immobilier, de la gestion patrimoniale ou de l’aménagement du territoire
Une expérience significative dans une collectivité territoriale, un établissement public foncier, un office notarial, un cabinet de gestion immobilière ou une structure publique/parapublique sera fortement appréciée.
Une bonne maîtrise des outils bureautiques et, idéalement, des logiciels métiers liés au foncier ou à la gestion patrimoniale est attendue.
Au-delà des diplômes, nous recherchons un profil rigoureux, fiable et engagé, capable d’allier expertise juridique, sens de l’intérêt général et compréhension des enjeux territoriaux.
Compétences et qualités requises :
Savoirs
• Maîtrise du droit des copropriétés et notions solides en droit public
• Connaissance du droit de l’urbanisme et des procédures foncières (préemption, domanialité…)
• Connaissance de l’environnement institutionnel et réglementaire des collectivités territoriales et de l’intercommunalité
Savoir-faire
• Esprit d’analyse et de synthèse
• Capacités rédactionnelles et maîtrise des actes administratifs
• Organisation, rigueur et gestion des priorités
• Aptitude au travail transversal et partenarial
• Capacité à formuler des conseils juridiques opérationnels
Savoir-être
• Sens du service public
• Discrétion et respect de la confidentialité
• Autonomie et sens des responsabilités
• Qualités relationnelles et pédagogiques
• Esprit d’équipe
À propos de l'offre
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Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o029260304000700-e-gestionnaire-patrimoine-foncier-immobilier?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2026
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Chargée / Chargé de projet d'aménagement
