un(e) ingénieur (e) contractuel(le) spécialisé(e) dans le management des données Projet de[...]
Référence : O031261021000755
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
- Localisation : Colomiers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le GROUPEMENT DES SYSTÈMES D’INFORMATION ET DE COMMUNICATION recrute un(e) ingénieur (e) contractuel(le) spécialisé(e) dans le management des données pour le Projet de recherche ANR « Le Petit Camion » (18 mois).
Le service départemental d’incendie et de secours de la Haute-Garonne est un établissement public qui dispose d’un effectif de 870 sapeurs-pompiers professionnels, 2000 sapeurs-pompiers volontaires ainsi que 190 personnels administratifs, techniques et spécialisés. Composé de 40 centres d’incendie et de secours,
les sapeurs-pompiers de la Haute-Garonne assurent annuellement près de 61 000 interventions.
Le projet de recherche « Le Petit Camion », financé par l'ANR, étudie ce que l'intelligence artificielle peut apporter au traitement des appels d'urgence pour aider les opérateurs des centres de traitement de l'alerte à prendre leurs décisions.
Le projet analyse les échanges entre appelants et opérateurs : contenu linguistique, intelligibilité de la parole, environnement sonore et autres éléments utiles à la compréhension des situations d'urgence. Il associe des acteurs opérationnels et plusieurs équipes de recherche en informatique et en intelligence artificielle.
Les activités sont :
- Mettre à disposition les données : préparer les exports de données audio pour les équipes de recherche, avec des données structurées et documentées et les métadonnées associées
- Développer et automatiser les pipelines : concevoir et maintenir les scripts et chaînes d'extraction, de transformation et d'export à partir des bases de données, des fichiers et des API
- Garantir la qualité des données : contrôler, nettoyer et valider les données, et assurer la reproductibilité et la traçabilité des traitements
- Outiller et industrialiser : concevoir des outils internes, améliorer les processus existants et assurer la maintenance des développements réalisés
- Analyser et restituer : explorer les données, produire des indicateurs et des tableaux de bord, et présenter les résultats à des interlocuteurs techniques, scientifiques ou métiers
- Une attention particulière est portée à la sécurité, à la confidentialité et à la protection des données, compte tenu de la nature des informations manipulées
Profil recherché
Profil recherché :
- Du grade d'ingénieur
Votre profil (missions adaptables selon le profil recruté) :
- SQL : maîtrise des requêtes et de la manipulation des bases de données relationnelles
- Python (recommandé) : utilisation pour le traitement et l'analyse de données
- Pipelines de données : manipulation de formats structurés (CSV, JSON, Parquet) et conception de traitements ETL automatisés
- Pratiques de développement : Git et environnement Linux. La connaissance de Docker et des API REST est appréciée
- Rigueur et sens du service : sensibilité à la protection des données et goût de la documentation. Vous savez traduire un besoin scientifique ou métier en solution technique, en travaillant avec des chercheurs, des ingénieurs et des sapeurs-pompiers
- Traitement de données audio ou de corpus linguistiques
- Traitement automatique de la parole
- Outils de BI ou de datavisualisation
- Expérience en environnement de recherche ou sur des projets d'IA
Il n'est pas attendu que vous soyez spécialiste de chacun de ces domaines.
Une bonne capacité d'apprentissage et une solide culture du développement et de la donnée seront privilégiées.
Qui sommes-nous ?
Un service départemental d’incendie et de secours (SDIS) est un établissement public administratif chargé de l’organisation des secours d’urgence et de la lutte contre les incendies à l’échelle d’un département. Bien qu’il travaille en étroite collaboration avec la Préfecture pour la gestion des crises, il s’agit d’une structure autonome dotée de la personnalité morale et d’un budget propre, principalement financé par le Département et les communes (ou EPCI), et dispose de ses agents et de ses équipements. C’est l’acteur central de la sécurité civile sur le territoire : il assure la protection des personnes, des biens et de l’environnement face aux accidents, aux sinistres et aux catastrophes.
L’organisation du SDIS repose sur une gouvernance partagée. Il est administré par un Conseil d’Administration, composé majoritairement d’élus du Département et des communes, et est présidé par un élu (souvent le Président du Conseil départemental). Le Préfet (ou parfois le Maire) exerce l’autorité opérationnelle pour l’emploi des moyens de secours lors des interventions, tandis que le Directeur départemental des services d’incendie et de secours (DDSIS) assure la direction opérationnelle et administrative du service.
Les compétences d’un SDIS sont régies par des missions d’urgence et de prévention. Son champ d’intervention est vaste et exige une réactivité permanente :
- Le Secours d’Urgence aux Personnes (SUAP) : c’est la mission la plus fréquente, consistant à porter secours aux victimes d’accidents de la route, d’accidents domestiques ou de malaises.
- La lutte contre les incendies : qu’il s’agisse de feux urbains, industriels ou de feux de forêts, le SDIS déploie des moyens techniques spécialisés pour éteindre les sinistres.
- La prévention et la prévision : le SDIS conseille les autorités et vérifie la conformité des établissements recevant du public (ERP). Il analyse les risques du territoire pour anticiper les interventions (inondations, risques chimiques, etc.).
- Les Opérations de Sauvetage Spécifiques : Recherche en décombres, sauvetage aquatique ou interventions en milieu périlleux.
- Le SDIS joue également un rôle essentiel en matière de prévention, à travers le contrôle des établissements recevant du public, l’information des populations et la préparation aux situations de crise.
Les SDIS s’appuient sur un maillage territorial dense de Centres d’incendie et de secours, permettant une intervention rapide sur l’ensemble du département. Ils regroupent des sapeurs-pompiers professionnels (SPP), des sapeurs-pompiers volontaires (SPV) et des personnels administratifs, techniques et spécialisés (PATS). Ces derniers sont indispensables au fonctionnement de la structure : mécaniciens engins, techniciens informatiques, gestionnaires RH, logisticiens ou médecins. C’est un environnement professionnel unique, tourné vers l’action et le service public de l’urgence, offrant la satisfaction de contribuer concrètement à la sécurité et à la sérénité des citoyens.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 18 mois
Avantages :
- Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle mensualisée
- CA + RTT selon l’option choisie du temps de travail
- Horaires variables
- Repas pris sur place avec une participation de la collectivité
- Aide aux transports/ forfait mobilité durable
- Accès à un parking sécurisé
Des renseignements complémentaires peuvent être pris auprès de madame Ines CARRASCO, cheffe du service Etude et ingénierie, au 06.64.48.01.63 ou monsieur Loïc SANROMA, chef de groupement des systèmes d’information et de communication, au 05.61.06.38.31.
Le dossier de candidature, constitué d’une lettre de motivation adressée à monsieur le président du conseil d’administration du SDIS de la Haute-Garonne et d’un curriculum vitae détaillé, devra impérativement être transmis par voie dématérialisée avant le vendredi 20 novembre 2026 dernier délai. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur
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Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
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Vacant à partir du 01/12/2026
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Responsable d'études SI
