Un(e) Secrétaire - CANTELEU

Référence : O076260313001092

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Canteleu
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 12/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Grille Indiciaire de la FPT € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Commune limitrophe des quartiers Ouest Rouen de 15.000 habitants, surclassée 20.000/40.000 habitants en raison de quartiers prioritaires de la politique de la ville, Canteleu fait partie du Parc Régional des Boucles de la Seine. Elle dispose d'un patrimoine naturel qui en fait le poumon vert de l'agglomération avec 70% d'espaces naturels et boisés, un parc animalier, et des parcs urbains. La Ville accueille également des évènements d'envergure comme l'exposition d'art "Forêt Monumentale" La ville est équipée de nombreux services à destination d’une population attachée à son territoire.

Territoire engagé pour le Handicap et pour la transition énergétique, qu'il s'agisse d'éducation, de culture, de sport, de mobilité, etc., les valeurs de Canteleu sont marquées par une préoccupation forte pour l'environnement. A ce titre, elle s'implique dans la COP21 locale par la Métropole Rouen Normandie et est labellisée CLIMAT-AIR-ENERGIE.

La ville gère et met à disposition de plus de 100 associations, 82 équipements municipaux notamment dans le cadre du service de l’Animation Territoriale, mais également 2 stades, 4 gymnases, une salle de spectacle, une médiathèque, un centre aquatique, une Maison de la Danse et de la Musique, ainsi que des bâtiments associatifs. Le service de l’Animation Territoriale et de la vie Associative accompagne les services de la ville et les associations dans l’organisation de leurs manifestations et évènements.

Missions :
• Assurer l’accueil physique et téléphonique
• Assurer le secrétariat du service Animation Territoriale et Vie Associative
• Assurer le suivi et la rédaction des courriers et comptes-rendus du service
• Assister le chef de service dans ses missions administratives
• Assurer la mise à jour des dossiers des associations (statut, PV des assemblées générales…)
• Assurer la réception et vérifier la complétude des demandes de subventions
• Réaliser des demandes de devis auprès des prestataires extérieurs



Compétences :
• Connaître le fonctionnement d’une collectivité territoriale
• Connaître les acteurs et/ou réseaux et/ou partenaires de la vie associative
• Connaître les techniques et/ou procédures d’expressions écrite et/ou orale

Profil recherché

Profil :
• Avoir le sens du service public
• Avoir le sens du travail en équipe et qualités relationnelles
• Être discret(e) et réservé (e)
• Être disponible
• Être ponctuel(le) et assidue
• Savoir respecter les consignes
• Être volontaire pour se former
Avantages
• Collectivité adhérente au CNAS
• RIFSEEP (IFSE+CIA)
• Collectivité disposant d’un PDA
• Forfait mobilité durable
• Participation au contrat de prévoyance et santé

À propos de l'offre

  • Envoi des candidatures (Lettre de motivation et CV) à l’adresse suivante :
    Monsieur Le Maire de Canteleu, Hôtel de ville, Place Jean Jaurès, BP 11, 76 380 CANTELEU ou candidature@ville-canteleu.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 20/04/2026
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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