UNE(E) CHARGÉ DE MAINTENANCE ET SÉCURITÉ DES ERP - MAIRIE D'HUEZ

Référence : O038251015000798

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Huez
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

MISSIONS :
Au sein du Centre Technique Communal, sous l'autorité du Directeur des services techniques, vous aurez pour missions principales :
De contribuer à l'amélioration du niveau de sécurité des ERP en assistant et en conseillant la Direction générale et, le cas échéant, les services. De gérer le suivi des contrats de maintenance, d'assurer et être le garant du dispositif permettant de répondre aux conditions de sécurité réglementaires pour les locaux de la Collectivité recevant du public. De répondre aux demandes des gestionnaires d'équipements communaux relatives à la sécurité des bâtiments et d'assurer la mise en Accessibilité des ERP communaux.

Activités Principales :
- Effectuer le suivi des contrats de maintenance des bâtiments et matériels techniques
- Participer à la gestion des visites de Commissions de Sécurité du SDIS
- Assurer une veille sur la réglementation Sécurité Incendie dans les établissements recevant du public (ERP)
- Assurer le suivi et la gestion des contrôles de sécurité
- Assurer la mise en Accessibilité des ERP communaux

Profil recherché

PROFIL :
- Connaissances des réglementations (ERP, bâtiments, type d'activité)
- Procédures administratives
- Notions de droit administratif (CCP)
- Savoir analyser les pratiques professionnelles et les comportements à risque
- Identifier et évaluer des anomalies, des risques et des écarts entre les situations de travail et la réglementation

SPECIFICITE DU POSTE :
Déplacements fréquents sur le périmètre de compétence de la commune. Contraintes horaires ponctuels en cas d'interventions sur site.

Qui sommes-nous ?

Surnommée "l'île au soleil" pour son ensoleillement exceptionnel et labellisée famille +, l'Alpe d'Huez est une station de loisirs de renommé internationale. Située sur un plateau plein sud à 1860 mètres d'altitude dominant l'Oisans et ses vallées, la station de l'Alpe d'Huez profite d'atouts incontournables : panorama remarquable, diversité et qualité de son domaine skiable, un palais des sports et des congrès...

Riche de nombreuses activités sportives (de neige/glace, aériennes, cyclistes ...), culturelles et de détente, l'Alpe d'Huez est aussi le théâtre d'événements forts tout au long de l'année.

À propos de l'offre

  • CONDITIONS :
    - Rémunération statutaire + régime indemnitaire + ticket restaurant + COS38 + Amicale du personnel + participation mutuelle et prévoyance

    Poste à pourvoir à partir du 2 janvier 2026

    Renseignements : Contacter Alexandre VIALATTE, Directeur des ressources humaines (drh@mairie-alpedhuez.fr)

    Les candidatures (lettre de motivation, CV, photo) sont à adresser à M. le Maire de la commune d'Huez-Alpe d'Huez

    226, Route de la Poste
    38750 ALPE D'HUEZ

    Ou par courriel au Directeur des ressources humaines :
    drh@mairie-alpedhuez.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 02/01/2026
  • Chargée / Chargé de prévention des risques

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