Université Lyon 3 - Médecin Directrice-Directeur du Service de Santé Etudiante H/F
Référence : 2026-2336158
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Université de Lyon 3
UNIVERSITE JEAN MOULIN LYON 3 - Localisation : 1 avenue des frères lumière 69007 Lyon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Entre 73 000 et 79 000€ € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La Directrice / Le Directeur du Service de Santé Étudiante (SSE) assure la mise en œuvre d’une politique de prévention et de soin au service de la santé des étudiants de l’université. Elle/il anime et administre le service, dirige l’équipe, reçoit les étudiants et coordonne les actions de prévention sur les campus de l’université. Elle/il est responsable de l'organisation, de l'exécution et du contrôle des activités du service. Elle/il a un rôle moteur dans la politique d’accueil des étudiantes et étudiants en situation de handicap, dans le cadre des missions et de l’engagement de l’Université, qui se trouvent notamment leur traduction dans son Schéma Directeur Handicap et dans le projet Handiversité, lauréat de l’appel à projets « Universités Inclusives Démonstratrices ».
Activités principales
En qualité de directrice/directeur du SSE :
- Définir et mettre en oeuvre un projet de service en cohérence avec les missions, les objectifs et les moyens humains et matériels du SSE
- Organiser la veille sanitaire de la population étudiante
- Participer à la définition des orientations stratégiques en matière de santé des étudiants en recensant et évaluant les besoins des usagers de l’Université en matière de santé et en accord avec la politique de vie étudiante de l’Université
- Traduire ces orientations stratégiques en plans d’actions, projets et programmes de prévention et de promotion de la santé (conception, pilotage, etc.)
- Conseiller la gouvernance de l’Université en matière de politique de santé en faveur des étudiants
- Contribuer au dispositif d’accompagnement et d’intégration des étudiants en situation de handicap ou présentant un trouble de santé invalidant
En qualité de chef de service :
- Assurer le management des ressources humaines rattachées au service (évaluer les besoins en personnel, assurer le recrutement du personnel, veiller au développement des compétences et piloter si besoin la formation des personnels…)
Participer à l’élaboration et à la mise en oeuvre d’actions de prévention et de promotion de la santé :
En qualité de médecin :
- Réaliser des consultations médicales (prévention, suivi, soins ponctuels, vaccinations, délivrance de certificats…) et l’accompagnement médico-psycho-social des étudiants
- Contribuer au dispositif d’accompagnement et d’intégration des étudiants en situation de handicap ou présentant un trouble de santé invalidant, en lien avec le Pôle Handicap de l’ Université (évaluation, suivi, préconisation
Spécifiquement, dans le domaine de la promotion de la santé étudiante :
- Contribuer à l’élaboration d’actions de prévention et de promotion de la santé et coordonner ces actions sur les différents sites de l’Université
- Contribuer à la conception et à la réalisation d’outils de prévention santé
- Coordonner les actions avec les campagnes nationales et locales de prévention et promotion de la santé (santé mentale, santé sexuelle, vaccination, nutrition, hygiène de vie, addictions…)
Profil recherché
Savoir-faire
- Capacité de diagnostic, de prévention, d’écoute et de prise en charge globale.
- Compétences en actions de prévention et promotion de la santé auprès du public étudiant
- Capacité à travailler en réseau et en interdisciplinarité
Rôle de conseil ou d’aide à la décision, expertise des situations d’urgence individuelle et/ou collective - Capacité à diriger une équipe de différents professionnels : savoir déléguer et coordonner les activités et les responsabilités de chacun, savoir fixer des objectifs clairs et réalisables et en contrôler la réalisation
- Savoir transmettre son savoir-faire, former ses collaborateurs et les mobiliser sur des priorités
- Maîtriser les techniques d’expression écrite et orale, savoir prendre la parole en public et animer des réunions
- Savoir analyser et traduire en vue de leur application les textes réglementaires concernant la santé publique
Savoir-être
- Sens de l’écoute, empathie et confidentialité
- Respect du Code de déontologie médicale
- Autonomie, capacité d’adaptation, organisation, rigueur professionnelle et esprit d’équipe
- Intérêt pour la santé communautaire et la prévention
Diplôme souhaité (s) : Diplôme, certificat ou titre exigé pour l’exercice de la médecine
Expérience souhaitée : Une expérience dans le milieu universitaire, médico-social ou en santé publique serait un plus. Appétence pour le travail pluridisciplinaire et la prévention. Un profil Médecin de Santé Publique serait apprécié..
Connaissances et outils :
- Médecine générale, santé publique, santé des jeunes adultes
- Connaissance des problématiques spécifiques à la population étudiante
- Connaissance des outils de prévention, notions d’épidémiologie
- Connaissance du système éducatif et de ses enjeux, de l’organisation et du fonctionnement des institutions et des Politiques de santé publique
- Connaissance des structures de santé locales et des partenaires institutionnels et associatifs
- Maîtrise des outils informatiques (bureautique, dossier patient informatisé).
Conditions particulières d’exercice
- Activité souvent rythmée par le calendrier universitaire
- Disponibilité en cas de crise
- Nécessité d’adapter sa pratique à un public jeune, en transition
- Respect strict du secret professionnel et du cadre réglementaire en santé publique
Service : Service de Santé Étudiante
Date de prise de poste : 01/09/2026
Localisation du poste : Manufacture des tabacs - Lyon 8e
Temps de travail hebdomadaire : 37h05
Contrat et durée : CDD 12 mois renouvelable
Filière / Grade : Médecin
Rémunération mensuelle brute : Si titulaire : selon statut
Si contractuel : entre 73k et 79k annuel négociable
Le poste est ouvert aux personnels titulaires et contractuels
Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) avant le 24/07/2026
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- job-ref-kwsbc1lwyy@emploi.beetween.com
- job-ref-kwsbc1lwyy@emploi.beetween.com
Qui sommes-nous ?
Située au cœur de Lyon et de Bourg-en-Bresse, l’Université Jean Moulin offre un espace d’apprentissage et de recherche centré sur les sciences humaines et sociales. Avec 7 écoles doctorales et 19 unités de recherche, elle développe une recherche interdisciplinaire, en lien avec les grandes questions de société.
Membre de l’Université de Lyon, elle accueille plus de 28 000 étudiants et propose un large éventail de formations du BUT au doctorat dans un cadre d’études de qualité. Ouverte sur l’Europe et sur le monde, l’Université Jean Moulin développe des actions de coopération pédagogique et scientifique sur les 5 continents. Favoriser l’égalité des chances en respectant les différences constitue son ambition première, convaincue que la diversité et les spécificités sont une richesse et que chacun d’entre nous est défini par ses différences. Pleinement engagées auprès de leurs partenaires socio-économiques, les équipes de l’Université Jean Moulin mettent tout en œuvre pour contribuer à la réussite des étudiants et à leur insertion professionnelle.
Descriptif du service
En charge de la mise en œuvre de la politique de prévention et d'éducation à la santé en faveur des étudiants inscrits à l'université et dans les établissements d'enseignement supérieur partenaires, le Service de Santé Étudiante (SSE) est un acteur prioritaire du projet d'amélioration des conditions de vie étudiante. Le SSE est un lieu de soin, d'accueil, d'écoute et d'information santé à la disposition
des étudiants, dont le cadre est défini par le décret n°2023-178 du 13 mars 2023 relatif aux services universitaires et interuniversitaires de santé étudiante. Ces actions sont menées au sein d'une équipe pluridisciplinaire, composée actuellement de : 2 infirmières (1,5 ETP), 2 médecins généralistes (0,3 ETP), 6 psychologues (1,5 ETP), 2 psychiatres (0,2 ETP), 1 sage-femme (0,1 ETP), 1 diététicienne (0,1 ETP) et 1 gestionnaire administrative et financière (1 ETP).
À propos de l'offre
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Pourquoi travailler à l'université Jean Moulin Lyon 3 ?
- Assurer un équilibre vie professionnelle /vie personnelle grâce à 51 jours ouvrés de congés par an pour un temps de travail à 100%
- Télétravail jusqu’à 2,5 jour par semaine en fonction des nécessités de service possible après 6 mois d’ancienneté ( avec indemnités à hauteur de 2.88 euros par jour télétravaillés, plafonné à 220 euros par an)
- Organisation possible de la semaine (37h05) sur 5 jours ou 4,5 jours
- Un accompagnement personnalisé des parcours professionnels : formation, préparation concours et évolution professionnelle.
- Participation de l’établissement aux abonnements de transport en commun
- Participation de l’établissement à la complémentaire santé obligatoire
- Nombreuses activités sportives et culturelles organisées sur place pour le personnel (Sports : participation pour accéder à toutes les activités 36€ par an).
- Avantages sociaux : aide périscolaire, chèques vacances, et CESU.
- Forfait mobilité durable
- Emplacement de parking gratuit sur site (voiture + vélo).
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Médecin de prévention ou de promotion de la santé
