Un/Une assistant(e) au service des relations associatives et des manifestations (h/f) - BOUCHEMAINE
Référence : O049260410000111
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Bouchemaine
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein de la direction des Relations Associatives, Culturelles, Touristiques et Economiques, vous accompagnez l’agent en charge des relations associatives et des manifestations dans ses missions. Vous participez à l’organisation et à la coordination des manifestations municipales et associatives. Vous contribuez également à la gestion des équipements municipaux, en particulier les salles.
Vous devrez notamment :
• Accueillir, renseigner et orienter les associations, les usagers et les partenaires ;
• Participer à l’organisation des manifestations (préparation, coordination, suivi des évènements tels que les fêtes des écoles, la course des femmes…) en lien avec la chargée des relations associatives et des manifestations ;
• Gérer les demandes de location et de mise à disposition de salles (planning, contrats, règlements...) ;
• Coordonner les aspects logistiques avec les services techniques ;
• Apporter un soutien administratif et opérationnel aux activités de la direction ;
Profil recherché
Profil :
Compétences :
• Formation en gestion administrative (Bac pro, BTS ou équivalent) ou expérience significative dans un poste similaire ;
• Bonne culture générale et connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales ;
• Qualités rédactionnelles ;
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook…) ;
• Connaissance des outils et techniques de communication ;
• Bonne connaissance du milieu associatif.
Aptitudes :
• Sens de l’organisation, rigueur et autonomie ;
• Réactivité et capacité d’adaptation ;
• Sens du service public ;
• Capacité à travailler en équipe ;
• Aisance relationnelle, diplomatie et discrétion ;
Contraintes particulières - spécificités :
• Horaires administratifs avec adaptation selon les événements
• Réunions possibles en soirée et mobilisation ponctuelle le week-end
• Travail en bureau et déplacements sur le terrain
• Permis B et véhicule requis
Qui sommes-nous ?
Bouchemaine est une commune de l’ouest de la France, située dans le département de Maine-et-Loire (49), en région Pays de la Loire. Elle se trouve aux portes d’Angers, avec laquelle elle entretient une forte proximité à la fois géographique, économique et culturelle. Elle fait partie de l’intercommunalité Angers Loire Métropole.
La commune compte environ 6 800 habitants, et s'étend sur près de 20 km². Elle regroupe plusieurs villages, dont Le Bourg, Pruniers et La Pointe, chacun avec son identité propre.
Bouchemaine bénéficie d’un environnement remarquable, situé au confluent de la Maine et de la Loire. Ce cadre naturel, protégé et classé par l’UNESCO, attire de nombreux promeneurs et visiteurs, tout en influençant les choix d’urbanisme et de développement durable de la commune.
C’est une ville à taille humaine, dotée d’écoles, d’équipements sportifs et culturels, de commerces de proximité et d’une vie associative active. Elle combine les atouts du milieu rural avec ceux de la ville, en offrant un cadre de vie paisible à seulement quelques minutes du centre d’Angers.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 6 mois
Conditions : CDD du 04 mai 2026 au 31 octobre 2026 à temps complet. Grille de rémunération des adjoints administratifs (catégorie C) ; prime annuelle proratisée à la durée du contrat, prime de précarité.
Candidature (lettre de motivation + CV) à adresser à
Madame le Maire de Bouchemaine
5 quai de la Noë – 49080 BOUCHEMAINE
ou par courriel : recrutement@ville-bouchemaine.fr
Renseignements : Mélanie RABUSSEAU : 02 41 22 00 66
🤝 Pourquoi nous rejoindre ?
Un poste au cœur de la vie locale et associative
Des missions variées alliant organisation, relationnel et terrain
Un environnement de travail dynamique au service des habitants -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 04/05/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
