Veilleur de nuit - CENTRE COMMUNAL ACTION SOCIALE DE SAINT-LAURENT-DU-MARONI
Référence : o97346-202609009041
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
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Employeur :
Centres communaux d'Action Sociale
CENTRE COMMUNAL ACTION SOCIALE DE SAINT-LAURENT-DU-MARONI - Localisation : ST-LAURENT DU MARONI
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Veilleur de nuit
Centre d'Hébergement de Réinsertion Sociale (CHRS)
Le veilleur de nuit, par une présence continue, assure la sécurité des lieux. Il/ Elle effectue à des heures fixes de façon organisée, une surveillance dans un périmètre restreint ou dans une zone plus large nécessitant des rondes.
L'agent accueil, renseigne le public, les visiteurs et usagers et surveille les accès, abords et fréquentations selon des impératifs de sécurité, tranquillité et propreté.
Il garantit la sécurité des personnes et biens, gère des situations d'urgence et de tension, assure la passation des évènements à l'équipe du jour.
- Accueil et contrôle de l'accès des bâtiments et locaux
- Surveillance technique à partie de rondes et d'itinéraires
- Veille relative à la protection des personnes
-Gestion et organisation de la vie quotidienne
- Implication dans l'équipe
Profil recherché
Adjoint technique
À propos de l'offre
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Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le 01/10/2026
À l'adresse suivante :
CENTRE COMMUNAL ACTION SOCIALE DE SAINT-LAURENT-DU-MARONI
67 boulevard de Gaulle
BP97
97320 ST-LAURENT DU MARONI 97393
Pour tout renseignement, s'adresser à - Nom de la personne à contacter / Nom du service à contacter +
Direction des Ressources Humaines
23 Rue René Jadfard
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Vacant à partir du 01/10/2026
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Chargée / Chargé de prévention des risques
