Gestionnaire instruction/liquidation – Programmes opérationnels autres secteurs
Référence : 2026-2327228
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
FAM
Organisme payeur de fonds européens et nationaux, FranceAgriMer met en œuvre des dispositifs de soutien aux filières agricoles et de la pêche, et gère des dispositifs de régulation des marchés - Localisation : MONTREUIL
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires SELON BAREME MASA
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Objectifs du poste
Sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de pôle « Programmes opérationnels autres secteurs » et au sein d'une équipe, l'agent est principalement chargé de contribuer à l’instruction et la liquidation des demandes d’aides. Il est amené à participer aux autres activités du pôle cas de besoin.
Missions et activités principales :
Sous la responsabilité de la cheffe du pôle :
· Analyser et contrôler administrativement la recevabilité des demandes d’aide directement déposées (agréments et paiements)
· Assurer les contacts et les échanges inhérents au traitement des dossiers
· Instruire et liquider les dossiers de demandes d’aide et de paiements
· Mettre à jour les applications informatiques et /ou bases de données dédiées
· Appuyer la cheffe de pôle sur des missions transverses
Relations fonctionnelles du poste :
· Au sein de FranceAgriMer : direction des interventions, services territoriaux, service informatique, budget, ressources humaines, agence comptable, audit et contrôle internes
Les bénéficiaires des programmes opérationnels
Profil recherché
Compétences requises pour le poste :
Savoirs / Connaissances
· Connaissance des bases réglementaires de la PAC et de la réglementation spécifique aux aides FEAGA appréciée
· Connaissance du contexte et de l’environnement administratif et professionnel de l’Établissement.
Aisance avec les données chiffrées
Savoir-faire / Maîtrise
· Aptitude au travail en équipe
· Sens de l’analyse, rigueur, organisation
· Capacité à comprendre et respecter les procédures
· Capacité d’adaptation et réactivité
· Capacité à communiquer efficacement et respectueusement avec les demandeurs d’aide et les services instructeurs
Maîtriser les outils bureautiques courants (word, excel)
Diplôme – Expérience professionnelle
Minimum BAC + 2 en cas de candidature d’un contractuel
DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 22/07/2026
Le dossier de candidature doit comporter :
- Une lettre de motivation,
- Un curriculum-Vitae,
- Pour les agents fonctionnaires indiquer le corps, grade et échelon,
3 derniers comptes rendus d’entretien professionnel .
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
Organisme payeur de fonds européens et nationaux, FranceAgriMer met en œuvre des dispositifs de soutien aux filières agricoles et de la pêche, et gère des dispositifs de régulation des marchés. L’Etablissement soutient également le développement à l’international du secteur agroalimentaire.
En outre, il assure un suivi des marchés et propose des expertises économiques permettant aux pouvoirs publics d’adapter leurs actions et aux opérateurs de chaque filière de gagner en compétitivité.
Enfin, il organise le dialogue et la concertation entre pouvoirs publics et professionnels des filières au sein de ses instances : conseil d’orientation, conseils spécialisés, commissions thématiques interfilières.
Descriptif du service
Au sein de la Direction des interventions, le service « Programmes Opérationnels, Pêche et Promotion regroupe quatre unités : l’Unité Programmes Opérationnels Fruits et Légumes, l’Unité Pêche, l’Unité Promotion et L’unité « Apiculture et Programmes Opérationnels autres secteurs ».
L’unité « Apiculture et Programmes Opérationnels autres secteurs » est chargée de la mise en œuvre des programmes opérationnels pour des secteurs autres que ceux des fruits et légumes et de la mise en œuvre du Programme Sectoriel Apicole (PSA).
À propos de l'offre
-
Personnes à contacter
Service des ressources humaines en charge des recrutements
courriel : mobilite@franceagrimer.fr
-
Conditions de travail
FranceAgriMer est proche du métro ligne 1 Station Saint-Mandé (5 minutes), de la ligne 9 station Robespierre (10 mn), du RER A Vincennes (10 minutes) et de lignes de bus. Télétravail possible sous certaines conditions d’éligibilité dans la limite de 3 jours par semaine.
Vous bénéficiez, dès votre arrivée, d’un tutorat pour accompagner votre prise de poste et d’un parcours de formation d’accueil. Vous aurez également accès au plan annuel de formation en fonction de vos besoins.
Vous bénéficiez obligatoirement de la mutuelle employeur et, sur option, d’une garantie prévoyance.
Le siège de France AgriMer offre différentes prestations d’action sociale :
- Restauration interne proposant des tarifs préférentiels aux agents au sein du bâtiment moderne qui abrite l’établissement.
- Service médico-social : composé d’un médecin du travail pour le service de médecine de prévention de FAM et d’une assistante de service social
- Une Référente Handicap accompagne également les agents dans leurs parcours professionnels.
- Possibilité de bénéficier du comité d’action sociale,
Une crèche inter-entreprises qui accueille les enfants des agents de FranceAgriMer dès 12 semaines jusqu’à leur entrée en maternelle, offrant une prestation multi-accueils.
-
Cotation Groupe RIFSEEP : 2.2 si SA ou TS (Application des barèmes RIFSEEP des services centraux du MAASA)
Conditions de recrutement :
Les agents fonctionnaires sont affectés ou accueillis en Position Normale d'Activité (PNA) ou par la voie de détachement selon le statut d'origine. Les agents titulaires d'un CDI de droit public peuvent se voir proposer la portabilité de leur contrat de travail (en application des articles L332-2 et L 332-5). Les autres agents contractuels sont recrutés sous contrat de droit public d'une durée de 3 ans (en application Article L. 332-2 2°du Code Général de la FP) éventuellement reconductible. La rémunération est déterminée selon les expériences en lien avec le profil du poste à pourvoir. -
Vacant à partir du 01/08/2026
-
Gestionnaire d'aides agricoles directes et conjoncturelles
