Responsable technique / Administrateur Systèmes et Réseaux (h/f) - Limeil-Brévannes

Référence : O094260519001759

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Limeil-Brévannes
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 18/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Rejoignez une collectivité dynamique tournée vers le numérique !

Avec près de 30 000 habitants, Limeil-Brévannes allie qualité de vie et ambition territoriale.
Au sein de la Direction des Systèmes d’Information, vous contribuez activement à la fiabilité, la sécurité et la modernisation des infrastructures numériques de la Ville.

Pourquoi nous rejoindre ?
✨ Un environnement technique stimulant et utile au service des usagers.
✨ Une collectivité engagée dans la modernisation numérique.

Vos avantages :
• Rémunération attractive (RIFSEEP + prime annuelle)
• Participation employeur à la mutuelle de 25€ brut et prévoyance.
• 25 jours de CA + 11 RTT (37h/semaine)
• CNAS (avantages loisirs et famille)
• Restauration collective.
• Activités sportives gratuites (yoga, fitness, futsal, piscine)

Sous l’autorité du Directeur des Systèmes d’Information, vous êtes un acteur clé du bon fonctionnement du SI :

Piloter et maintenir les infrastructures
• Supervision des réseaux (LAN, WAN, VPN, Wi-Fi) et des serveurs.
• Administration des équipements (switches, routeurs, pare-feu…)

Garantir la sécurité et la continuité des services
• Protection, sauvegarde et disponibilité des données.
• Mise en œuvre des politiques de cybersécurité et traitement des vulnérabilités.

Assurer le support et la performance
• Support technique niveau 2/3 auprès des utilisateurs.
• Résolution des incidents et optimisation des systèmes.

Participer aux projets IT et à l’innovation
• Contribution aux projets techniques (migrations, déploiements…)
• Veille technologique et coordination des prestataires.

Former et accompagner les équipes
• Sensibilisation aux bonnes pratiques de cybersécurité.
• Mise à jour de la documentation technique.

Profil recherché

Compétences techniques
• Administration systèmes & réseaux (Windows Server, Linux, Active Directory)
• Virtualisation (VMware, Hyper-V) et protocoles réseau
• Cybersécurité et outils de supervision (Nagios, SIEM…)
• Environnements Cloud et solutions d’impression.

Connaissances
• Fonctionnement des collectivités territoriales.
• Anglais technique.

Qualités personnelles
• Organisation, rigueur et réactivité.
• Sens du service public et pédagogie.
• Esprit d’équipe et sens des responsabilités.
• Disposition à assurer des astreintes.

Envie de mettre votre expertise au service d’une collectivité engagée et innovante ?

Rejoignez-nous dès maintenant !

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Madame Françoise LECOUFLE, Maire,
    Vice-Présidente du Conseil Départemental du Val-de-Marne
    Hôtel de ville
    Direction des Ressources Humaines
    CS 20001
    94456 LIMEIL BREVANNES CEDEX

    Email : recrutement@limeil.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 18/07/2026
  • Administratrice / Administratrice de bases de données

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