Directeur de Projet Picasso 2030 H/F

Référence : 2026-2282145

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Musée Picasso
    Musée national Picasso-Paris
  • Localisation : 5 Rue de Thorigny 75003 Paris
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Date limite de candidature : 17/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Sous la responsabilité de la présidence et de la direction générale du musée,le/la directeur/trice de projet Picasso 2030 assure la direction du projet Picasso 2030 dans toutes ses composantes architecturales et bâtimentaires,notamment en réalisant les missions suivantes,en lien avec les directions du musée et l’Oppic.
Pendant toute la durée du projet :
Participer au suivi technique,budgétaire et calendaire du projet,veiller au respect des plannings et des budgets,anticiper les éventuels écarts et proposer les actions correctives nécessaires
Faciliter l’interface entre les directions du musée et l’Oppic
Garantir la bonne circulation de l’information auprès de la gouvernance et des directions du musée,en particulier auprès de la direction de l'exploitation,du bâtiment,de la sécurité et des systèmes d'information (DBESSI)
Préparer les notes thématiques et stratégiques liées aux questions architecturales,bâtimentaires et de travaux pour la présidence et la direction générale
Mettre en place les outils de reporting et de pilotage du projet,les mettre à jour régulièrement et en rendre compte à échéances régulières aux directions du musée
Piloter les réunions de concertation ou décisionnelles relatives aux questions architecturales,bâtimentaires et de travaux
En phase de conception et de travaux :
Préparer, suivre et coordonner les comités et/ou groupes de travail thématiques relatifs aux questions architecturales,bâtimentaires et de travaux,réunissant l’ensemble des directions du MnPP
Veiller à la bonne articulation du projet avec les autres travaux engagés par le musée et pilotés par la DBESSI
Préparer les synthèses nécessaires pour arbitrages de la présidence/direction générale,relatives aux questions architecturales,bâtimentaires et de travaux
Préparer les dossiers destinés au ministère de la Culture (Commission ministérielle des projets immobiliers,dossier DRAC/CRMH/UDAP)
Suivre la maîtrise d’ouvrage déléguée assurée par l’Oppic et veiller au respect des engagements pris dans le cadre des conventions signées avec le musée
Veiller à la sécurité des intervenants,au respect des règles ERP et aux conditions de continuité d’activité (accueil du public,conservation des œuvres)
Contrôler la qualité des travaux et le respect du programme initial
Mise en service et exploitation :
Suivre les appels en garantie et notamment ceux de la garantie du parfait achèvement
Suivre la clôture budgétaire et juridique de l’opération (réception et classement des documents de fin de chantier,solde des marchés,bilans financiers)
Coordonner la mise en service avec la DBESSI,notamment les services d’exploitation,la sécurité,le bâtiment et les utilisateurs
Garantir la bonne transmission des informations aux équipes techniques(plans,modes opératoires,schémas,DOE…)
Accompagner la phase de montée en charge après ouverture(réglages,interventions correctives)
Contribuer à la mise à jour des outils de gestion patrimoniale(GMAO,plans numériques,référentiels te

Profil recherché

De formation supérieure de type ingénieur confirmé ou équivalent
Maîtrise des processus de maîtrise d’ouvrage/maîtrise d’œuvre en site occupé.

Compétences techniques
- Maîtrise des compétences techniques en matière de travaux sur bâtiment
- Maîtrise des corps d’état techniques et non techniques
- Connaissances des technologies et réglementations du bâtiment y compris des monuments historiques
- Connaissance de la réglementation en matière de sécurité incendie, des conditions d'hygiène et de sécurité et d’accessibilité
- Maîtrise de la réglementation générale (sécurité dans les établissements recevant du public (ERP),Code de la Commande Publique,loi MOP,droit du travail,sécurité du travail)
- Maîtrise des règles budgétaires et comptables publiques
- Solide maîtrise des outils informatiques usuels (Word,Excel,Outlook),la connaissance d’outils de CAO de type AutoCAD serait un plus
- Notions de muséologie et de conservation préventive

Langues

  • Anglais Maîtrise
  • Allemand Maîtrise

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • recrutementmnpp@museepicassoparis.fr
  • candidature.dgp@culture.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Situé au cœur de Paris, dans le quartier du Marais, le Musée national Picasso-Paris est un incontournable des grands musées parisiens.

La collection du Musée national Picasso-Paris, issue de la dation des héritiers de Picasso, est exceptionnelle. Représentative de l’ensemble du parcours de Pablo Picasso, composée d’œuvres majeures issues des ateliers de l’artiste qui les a conservées jusqu’à sa mort, et de l’ensemble de ses archives (plus de 200 000 pièces), elle forme un portrait fidèle et intime d’un des artistes les plus emblématiques de l’art moderne. Cette collection -considérée comme la plus importante au monde- est installée dans un hôtel particulier d’exception datant du XVIIe siècle, comme nichée au cœur historique de la culture française (L'hôtel Salé).

À propos de l'offre

  • CONTACT(S) POUR LE POSTE coordonnées et fonctions :
    1. recrutementmnpp@museepicassoparis.fr
    2. candidature.dgp@culture.gouv.fr

    Tous les postes du ministère de la Culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés .

    Les candidatures seront examinées collégialement. Les personnes présélectionnées seront invitées à un ou plusieurs entretiens. Conformément aux recommandations de la CNIL et aux dispositions du code du travail des mises en situation ou des tests d'évaluation contribueront à l'appréciation de la capacité à occuper l'emploi.

    Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité Sociale des Organisations (RSO), le ministère de la Culture s'engage à promouvoir l'égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans ses activités de recrutement. Une cellule d'écoute est mise à la disposition des candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l'objet d'une rupture d'égalité de traitement.

  • Poste ouvert aux agents titulaires de la Fonction publique relevant de la catégorie A corps principal d'Ingénieur des Sevices Culturels, et groupe RIFSEEP 3, ou par voie de détachement dans ce corps ou aux agents contractuels.

  • Vacant à partir du 06/07/2026
  • Ingénieur travaux et patrimoine immobilier

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