Responsable du pôle travaux-maintenance-affaires immobilières, référent sûreté-sécurité H/F
Référence : 2026-2391751
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Musée National de la Renaissance Chateau d'Ecouen
Musée National de la Renaissance Chateau d'Ecouen - Localisation : Rue Jean Bullant 95440 Écouen
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Placé sous l’autorité de la secrétaire générale et du directeur, le responsable du pôle travaux-maintenance-technique-affaires immobilières et réferent sûreté/sécurité, participe à la réflexion sur la politique générale de l’établissement et au développement du musée.
Il a la charge directe du service technique et jardin et coordonne les activités ainsi que les interventions extérieures.
Il est chargé des travaux, de la maintenance et de la sécurité des bâtiments :
Programmation, mise en œuvre et suivi des travaux sur le bâtiment (en articulation avec l'OPPIC) ; suivi des travaux réalisés dans le domaine (en articulation avec l'UDAP).
Programmation et mise en œuvre de la maintenance des bâtiments et des installations dans le respect des règles d’hygiène et sécurité (suivi des travaux dans les salles : éclairage, climat, aide à la rédaction de cahier des charges techniques, suivi des prestataires…).
Elaboration de dossiers techniques complets (plans, récolement des installations, bilans énergétiques…) et participation aux diagnostics et études programmées par l’OPPIC dans le cadre du plan pluriannuel d’investissement.
Elaboration et mise en œuvre des dispositifs d’accueil, de sécurité et sûreté en exploitation courante et lors d’évènements exceptionnels.
Préparation et suivi des commissions de sécurité quinquennale et des commissions adéquates selon les évènements prévus.
Elaboration et mise en œuvre des conditions optimales d’accueil du public en exploitation courante et dans le cadre des évènements culturels.
Elaboration et mise en œuvre des mesures liées à des situations exceptionnelles (Vigipirate…).
Mise à jour du DUERP et suivi du plan d’action avec l’agent de prévention.
Suivi et respect des conditions de sécurité des agents au travail (habilitations réglementaires, équipements...).
Suivi et contrôle du registre de sécurité.
Par ailleurs, il s’assure du suivi du service technique dans sa programmation et son exécution, du suivi des opérations de montage et démontage des expositions en lien avec les services concernés, du suivi des obligations et des contrôles périodiques des installations de l’établissement.
De manière générale, il est force de proposition dans ses domaines de compétence. De plus, il a un rôle d’expertise / conseil / suivi en sécurité / sûreté / technique pour l’ensemble des projets du site.
Enfin il assure des échanges relationnels avec les services de prévention incendie (SDIS, commission de sécurité…) et des forces de l’ordre.
Membre du comité de direction, il assiste aux réunions de l'équipe scientifique et participe aux différents projets et groupes de travail : mise à jour du règlement intérieur, projet scientifique et culturel, Plan de sauvegarde des biens culturels, programmation budgétaire.
Profil recherché
Nous recherchons une personne motivée, dynamique, volontaire et réactive qui a de l'expérience dans les domaines concernés (travaux, maintenance, sûreté-sécurité,
Compétences techniques
- connaisance de la réglementation liée aux domaines immobiliers
- expérience en maitrise d'ouvrage souhaitée
- connaissance en matière de marchés publics souhaitée
- Connaissance de l’organisation du ministère de la culture
- Outils bureautiques
Savoir-faire
- conduite du management
- Gestion de projets
- connaissance réglementaire en matière d'hygiène et sécurité
- Capacité de négociation nécessaire
Savoir être
- Bonne qualité relationnelle, travail en équipe
- capacité à coordonner et mobiliser les agents autour d'un projet
- Sens des responsabilités,
- organisation
- Rigueur,
- Discrétion
- Disponibilité
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Le musée national de la Renaissance, installé dans un château XVIème siècle, est situé dans le Val d’Oise – ligne H transilien gare d’Ecouen-Ezanville à 20mn de Paris - Gare du Nord. Le domaine d’Ecouen comprend 19ha (partie boisée et partie jardins).
Le musée national de la Renaissance comprend un ensemble « Monument Historique Classé » constitué du château dans lequel est installé le musée, des dépendances et le domaine de 19 hectares. Il est la propriété de la Grande chancellerie de la Légion d’honneur avec laquelle est établi un bail emphytéotique. Le Fort d’Ecouen, propriété de l’État, fait également partie des bâtiments gérés ainsi que 6 logements de fonctions.
Le musée national de la Renaissance est un service à compétence nationale rattaché au service des musées de la direction générale des patrimoines. Il développe des relations avec l'ensemble des acteurs du champ culturel, social et politique : les services centraux et déconcentrés du ministère, les musées français et étrangers, les collectivités territoriales, les associations, des entreprises partenaires, mécènes ou autres, (par exemple, le ministère de l’éducation nationale avec environ 35.000 scolaires, la communauté d’agglomération).
Descriptif du service
Le secrétariat général est chargé de l'ensemble du suivi et de la coordination des activités du musée.
Il se compose de 5 personnes dont le responsable du pôle travaux-maintenance-affaires immobilière
Liaisons hiérarchiques : la secrétaire générale / Le directeur du musée
Gestion directe de l'équipe technique et des jardiniers
Liaisons fonctionnelles : L'ensemble des équipes du musée
À propos de l'offre
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CONTACT(S) POUR LE POSTE coordonnées et fonctions :
1. Thierry Crépin-Leblond, directeur de l'établissement thierry.crepin-leblond@culture.gouv.fr Tél : 01 34 38 38 53
2. Anne-Elisabeth Abiven, secrétaire générale anne-elisabeth.abiven@culture.gouv.fr Tél : 01 34 38 38 59Tous les postes du ministère de la Culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés .
Les candidatures seront examinées collégialement. Les personnes présélectionnées seront invitées à un ou plusieurs entretiens. Conformément aux recommandations de la CNIL et aux dispositions du code du travail des mises en situation ou des tests d'évaluation contribueront à l'appréciation de la capacité à occuper l'emploi.
Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité Sociale des Organisations (RSO), le ministère de la Culture s'engage à promouvoir l'égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans ses activités de recrutement. Une cellule d'écoute est mise à la disposition des candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l'objet d'une rupture d'égalité de traitement.
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Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
- Disponibilité nécessaire et présence aux évènements souhaitée si nécessité (certains week-end, soirées…).
- Permanence ou astreinte à assurer éventuellement.
- Grande adaptabilité indispensablePossibilité de logement de fonction en COPA (convention d'occupation précaire avec astreinte). (logement non disponible immédiatement car en travaux actuellement).
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Poste ouvert aux agents titulaires de la Fonction publique relevant de la catégorie concernée A, de corps principal d'Ingénieur des services culturels et groupe RIFSEEP 2 ou par voie de détachement dans ce corps ou aux agents contractuels groupe d'emploi 3 de la circulaire Albanel
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Susceptible d'être vacant à partir du 01/10/2026
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Responsable de maintenance et d'exploitation
