2026-7988 Chef de mission "accès aux soins et résilience" (h/f)
Référence : O078260622000262
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Guyancourt
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
En transversalité au sein de la Direction et de la DGA Solidarité, vous aurez la charge de renforcer la préparation des publics vulnérables et des services du Département, en lien avec les dispositifs de sécurité civile, de santé, les acteurs médico-sociaux et les collectivités :
GESTION DES SITUATIONS EXCEPTIONNELLES
Piloter l’élaboration de la doctrine de préparation des solidarités aux crises affectant les publics vulnérables,
Analyser les besoins des populations et établissements relevant de la compétence départementale,
Animer la démarche d’identification des activités et ressources redéployables au profit des publics vulnérables,
Contribuer à l’actualisation des dispositifs exceptionnels de réponse médico-sociale,
Participer à la structuration du retour d’expérience de crises passées et l’organisation d’exercices,
Initialement axé sur la gestion sanitaire des risques (pandémie, chaleur, etc.), le chargé de mission devra a termes porter l’élaboration d’une doctrine départementale de résilience (en particulier pour les populations et établissements dans le giron des compétences solidarité du Département), en lien avec la mission « maitrise des risques ».
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o078260622000262-2026-7988-chef-mission-acces-aux-soins-resilience?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Niveau bac+5 acquis au travers d'un parcours paramédical, médical, de santé publique, de gestion de crise, de sécurité civile et/ou de l'administration des politiques publiques.
Savoir-faire :
Solide compréhension de la gestion de crise
Maitrise des enjeux de SSE (ex : pandémies)
Compréhension des activités du départementdans le champ de la solidarité
Capacité à piloter des projets en transversalité
Fortes compétences d'analyse et synthèse
Sens de la diplomatie et négociation
Savoir-être :
Autonomie, esprit d'initiative et pragmatisme
Capacité d'alerte et à rendre compte
Organisation et priorisation
Sens du service public
Esprit critique constructif
Appétence terrain mais facilité à prendre du recul
Qui sommes-nous ?
Rejoindre le Conseil départemental des Yvelines, c'est faire le choix d'un acteur majeur de proximité au service de la population.
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Vos compétences, votre ambition, notre force.
Vous rêvez d'un travail en prise directe avec les réalités du territoire et les problématiques des Yvelinois ? Nous recherchons des candidats ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l'esprit d'initiative et un certain sens de l'intérêt général. Quel que soit votre parcours, votre domaine de compétence, votre profil forcément unique nous intéresse car la richesse et la force du Département des Yvelines, ce sont avant tout ses collaborateurs.
Pour aller plus loin, rendez-vous sur https://recrutement.yvelines.fr
À propos de l'offre
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Parce que nous sommes des acteurs de proximité au service de la population yvelinoise et parce que vous souhaitez vivre un métier créateur de liens, consultez régulièrement nos offres en ligne : https://recrutement.yvelines.fr/ & rejoignez les équipes du Département des Yvelines.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Coordonnatrice / Coordonnateur de santé
