4 Jardiniers des espaces verts et naturels(H/F) - TOURS METROPOLE VAL DE LOIRE

Référence : O037260804001028

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Etablissements publics de coopération intercommunale
  • Localisation : Tours
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 03/09/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

4 Jardiniers des espaces verts et naturels(H/F)

Direction Patrimoine Végétal et biodiversité

 

? Lieu de travail : Tours

? Temps de travail : Temps complet - 39 heures hebdomadaires (20 jours de RTT)

? Cadre d'emplois : Adjoints Techniques Territoriaux

? Recrutement : Par voie statutaire ou contractuelle (2 postes vacants + 2 remplacements CDD 3 mois)

?️ Classification RIFSEEP : C3

Poste ouvert aux personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés.

 

 

La ville de Tours porte l'ambition de redonner une place de premier plan à la nature en ville en développant, en valorisant et protégeant son patrimoine vert, herbacé, arbustif et arboré.

Le patrimoine de la ville de Tours est constitué de 400ha d'espaces verts, 15 000 arbres d'alignements et 1400 ha de forêt.

 

MISSIONS

 

Au sein d'une équipe de jardiniers, vous participez à l'entretien, à l'aménagement et à la valorisation des espaces verts de la ville.

 

Activités principales (80 à 90 % d'occupation du temps) :

 

Maintenance, entretien et réalisation de jardins, parcs ou espaces verts : préparation de sols, implantations et tracés, plantations de plantes à massifs et tous végétaux de plein air, réalisation de massifs fleuris (annuelles, bisannuelles, chrysanthèmes, mosaïque...), tailles de tous végétaux, tontes des gazons, entretien courant du mobilier et du matériel horticole, etc.

 

Activités spécifiques (10 à 20 % d'occupation du temps) :

* Assurer la propreté des espaces verts, y compris le vidage des corbeilles.
* Participer aux manifestations et animations en lien avec les jardins et l'environnement

Profil recherché

VOTRE PROFIL

 

Vous êtes passionné par les espaces verts et appréciez le travail de terrain.

 

Vous disposez idéalement :

* d'un CAP, BEP ou Bac Professionnel dans le domaine des espaces verts, de l'horticulture ou équivalent ;
* du permis B (souhaité).



 

Vous êtes reconnu pour :

* votre goût du travail en extérieur ;
* votre sens de l'organisation et du travail soigné ;
* votre esprit d'équipe ;
* votre autonomie et votre sens des responsabilités ;
* votre respect des règles de sécurité.



 

CONDITIONS D'EXERCICE :

 

* Horaires :
* du 1er octobre au 28 février : 37 h 30/semaine ;
* du 1er mars au 30 septembre : 40 h/semaine.



 

* Amplitude horaire : 7h30 ou 8h00 à 11h45 puis de 12h45 à 16h30.
* Conduite et utilisation de matériels horticoles : microtracteur, tondeuses, autoportées, débroussailleuses, taille-haies, sécateurs...
* Respect des règles de sécurité liées aux interventions, au matériel et à la protection du public.



 

REMUNERATION

 

Postes permanents :

À partir de 2234€ brut mensuel, selon l'expérience et le profil :

* Rémunération principale basée sur la grille statutaire du cadre d'emplois des Adjoints Techniques Territoriaux (échelon 1 de la grille des Adjoints Techniques territoriaux) : 1 801 €
* Régime indemnitaire mensuel (IFSE) cible : 433 € brut.



 

CDD de Remplacements :

À partir de 2091€ brut mensuel, selon l'expérience et le profil :

* Rémunération principale basée sur la grille statutaire du cadre d'emplois des Adjoints Techniques Territoriaux (échelon 1 de la grille des Adjoints Techniques territoriaux) : 1 801 €
* Régime indemnitaire mensuel (IFSE) cible : 290 € brut.



 

 

Qui sommes-nous ?

Les établissements publics de coopération intercommunale (EPCI) sont des structures administratives permettant à plusieurs communes de se regrouper afin d’exercer ensemble certaines compétences. Il existe des EPCI à fiscalité propre et des EPCI sans fiscalité propre. L’objectif des structures intercommunales est de mutualiser les moyens, coordonner l’action publique et conduire des projets à une échelle plus pertinente que celle de la commune seule. Cela permet d’assurer une meilleure cohérence des politiques locales, de renforcer l’attractivité économique et résidentielle des territoires et de développer des services publics de proximité adaptés aux besoins. Sous l’effet d’un déploiement des structures intercommunales et des transferts progressifs de compétences des communes intervenus depuis 30 ans, une grande partie des grands services publics locaux et des équipements structurants relève désormais d’une gestion mutualisée à l’échelle des EPCI.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • De plus, nous rejoindre, c'est bénéficier des avantages suivants :

     

    * 20 jours de RTT/an
    * Participation mensuelle santé / prévoyance (contrats labellisés uniquement)
    * Prise en charge à 75% des frais de trajet domicile-travail (abonnement transport en commun uniquement)
    * Forfait mobilité durable
    * Avantages Comité des Oeuvres Sociales



     

    Pour tout renseignement complémentaire, s'adresser à :

    * Madame PEIGNÉ - Responsable du pôle de services Patrimoine Vert au 06.85.23.47.40
    * Monsieur EPRON - Responsable Gestion des Espaces Verts au 06.17.24.74.53



     

     

    Merci de joindre à votre candidature vos diplômes et, si vous êtes titulaire d'une Fonction Publique, votre dernier arrêté de situation administrative et vos trois derniers comptes rendus d'évaluation professionnelle.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 13/09/2026
  • Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

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