Ingénieur cyber sécurité de projet (h/f) - Département de Seine-Saint-Denis
Référence : O093261009000436
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Saint-Denis
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L’ingénieur cybersécurité de projets s’assure de la prise en compte des aspects de sécurité des SI dans le cadre de la conception et de la réalisation des projets informatiques ou métiers définis dans le portefeuille projets numériques (PPNUM). Il assiste le RSSI et les chefs de projet IT (DINSI) sur ces aspects. Il travaille avec le RSSI et le DPO quand le projet intègre notamment une homologation de téléservice ou un traitement de données à caractère personnel.
1/ Expression des besoins de sécurité
Analyser les besoins de sécurité et réaliser l’analyse des risques de sécurité des projets,
Vérifier que les solutions techniques et fonctionnelles proposées répondent aux exigences de sécurité identifiées,
Définir des mesures de sécurité complémentaires pour traiter les risques,
2/ Suivi de la conception
Suivre la sécurité des développements le cas échéant,
Suivre la sécurité des architectures et des paramétrages initiaux avec l’aide d’experts et des équipes projets,
Évaluer les fournisseurs et les tiers lors de la passation des marchés publics et s’assurer de la mise en oeuvre d’un plan d’assurance sécurité, selon la nature des solutions et des prestations fournies,
Lancer les évaluations, tests ou audits liés à la sécurité des SI,
Contribuer à mener des démarches d’homologation des systèmes,
Contribuer à qualifier les risques de sécurité résiduels avant le passage en production,
S’assurer de la formation des utilisateurs sur la sécurité des SI,
Profil recherché
Niveau d’études :
BAC + 5 Diplômes requis : Ingénieur ou Master Cybersécurité
Expérience (s) professionnelle(s) sur un poste similaire Souhaitée(s)
EBIOS RM, Méthode d’homologation de sécurité,
Qui sommes-nous ?
Le Département est une collectivité territoriale dotée de l’autonomie administrative et financière. Sa politique et ses actions sont mises en place par un Conseil départemental, dirigé par un Président. Les cantons sont les circonscriptions qui servent de cadre à l’élection des Conseils départementaux. Le Conseil départemental est élu pour 6 ans au suffrage universel, qui élit à son tour un Président. Un Département appartient à une Région.
Les compétences d’un Département sont étendues et touchent directement le quotidien. Sa compétence principale et la plus identifiante est le domaine social. Le Département est responsable de la mise en œuvre de dispositifs majeurs, dont le financement et la gestion du Revenu de Solidarité Active (RSA), l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE) et la Protection Maternelle et Infantile (PMI). Il est également l’acteur clé de l’aide aux Personnes Âgées et Handicapées (Allocation Personnalisée d’Autonomie – APA ; Prestation de Compensation du Handicap – PCH).
Au-delà du social, le Département intervient comme un acteur majeur de la gestion et de l’aménagement du territoire. Il est le propriétaire et gestionnaire de la quasi-totalité de la voirie départementale (routes, ponts). Il est également responsable de la construction, de l’entretien et de l’équipement des 7 000 collèges publics de France, garantissant un cadre d’apprentissage optimal pour des millions d’élèves.
Cette concentration sur des missions essentielles offre des carrières hautement spécialisées, notamment dans le social, l’ingénierie et les ressources humaines, avec une forte valorisation de l’expertise.
Le Département est administré par le Président du Conseil départemental, qui est l’autorité territoriale : il dirige l’administration, gère le budget et est l’employeur du personnel. Il met en œuvre la politique votée par le Conseil, ce qui confère aux agents la mission stratégique de traduire les orientations politiques en actions concrètes et mesurables sur le terrain.
Travailler au sein d’un Département signifie rejoindre une administration stratégique qui cherche constamment à innover, et qui allie expertise technique (ingénierie, gestion) et engagement social (assistants sociaux, éducateurs …). Il recrute des profils variés – assistants sociaux, éducateurs, ingénieurs en voirie, techniciens de laboratoire, personnels administratifs, agents polyvalents – tous unis par le sens du service public et la volonté d’œuvrer pour la cohésion sociale et territoriale.
À propos de l'offre
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pour en savoir plus sur notre belle Collectivité, une seule adresse : https://seinesaintdenis.fr/emploi-entrepreneuriat/recrutement-offres-d-emploi/
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 13/01/2027
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Responsable Sécurité des Systèmes d'Information - RSSI
