Accompagnateur des classes instrumentales (10h) et en charge des cours de formation musicale[...]
Référence : O086260602001747
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Châtellerault
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Traitement indiciaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Communauté d’Agglomération de Grand Châtellerault (47 communes / 84 000 habitants) offre une qualité de vie enviée, un quotidien facile et simplifié à ses habitants. Au cœur d’un patrimoine naturel remarquable qui s’étend jusqu’à la ville centre, l’agglomération concilie commerce de proximité et industrie de pointe, sport et patrimoine, culture et douceur de vivre sur un territoire à taille humaine, pensé pour la famille et résolument tourné vers l’avenir. En travaillant à Grand Châtellerault, vous construirez chaque jour ce territoire, ses projets, son avenir. Vous intégrerez des équipes engagées pour un service public fort et de qualité aux côtés d’agents animés par le souci du bien vivre à Grand Châtellerault.
LES 10 BONNES RAISONS : https://bit.ly/3jecqTj L’ESPACE D’UNE VIE : https://www.youtube.com/watch?v=UbdujxkPB7U
Contexte :
Au sein de la Direction de la Culture, le conservatoire Clément Janequin de Grand Châtellerault : 943 élèves, 43 enseignants, 30 disciplines, 2 sites, propose l’enseignement des trois spécialités : danse, musique et art dramatique. Il a placé les pratiques collectives, l’accessibilité pédagogique, et les partenariats d’éducation artistique et culturelle, au cœur de son projet d’établissement.
Principales missions du poste :
Sous la responsabilité de la direction du conservatoire, vous enseignez le piano et la FM 1er cycle sur le territoire de la collectivité. A partir de votre expertise pédagogique, vous développez la curiosité, vous transmettez les répertoires les plus larges possibles en inscrivant votre activité dans le projet d’établissement du conservatoire à rayonnement départemental. Contrat qui pourrait évoluer vers un recrutement sur poste permanent à la rentrée 2027.
assurer l’accompagnement des classes instrumentales sur l’année et sur des auditions, examens, projet
- assurer des cours de FM 1er cycle, le suivi, l’évaluation et l’orientation des élèves
- proposer un enseignement artistique adapté à tous les types de public fréquentant le conservatoire
Profil recherché
Vous êtes titulaire du DE de la discipline, ou DNSPM, ou DEM Vous êtes aguerri au travail en collectif. Vous faites preuve d’écoute, d’enthousiasme et disposez d’un grand sens relationnel, ainsi que d’autonomie, d’initiative et d’organisation. Vous faites preuve de capacité d’adaptation dans un environnement en perpétuelle évolution. Vous disposez de connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales et d’un grand sens du service public. Permis B et véhicule indispensables.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 10 mois
Avantages sociaux proposés :
Contrat groupe mutuelle santé : (sous réserve d’adhésion)
- participation employeur entre 15 et 25 € nets par mois
- prévoyance maintien de salaire de 14€ nets par mois
Indemnité frais de transports en commun (75 % de prise en charge) + forfait mobilités durables + plan égalités femmes/hommes
Pour plus d’informations relatives aux missions du poste et aux projets en cours, vous êtes invité à prendre contact avec le Directeur du conservatoire, Monsieur Frank VASSALLUCCI : frank.vassallucci@grand-chatellerault.fr - Tél : 06 37 44 17 94
Les candidatures (lettre de motivation avec CV) sont à adresser par courrier à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération de Grand Châtellerault, Direction des ressources humaines, 78 boulevard Blossac – CS 90618, 86106 CHATELLERAULT Cedex ou par mail – recrutement@grand-chatellerault.fr -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Enseignante / Enseignant
